최근 몇 년 동안 국가 공무원 면접 기초 시험 (참고);
1) 면접 형식은 구조화팀, 리더쉽 그룹 토론, 구조화 등으로 나뉜다. , 그리고 일부 단위 또는 독립적 인 명제.
면접 문제는 종합 분석, 계획, 조직조정, 응급대응, 일자리 일치, 인간관계, 구두표현 등을 포함한다.
2) 국세청의 구조화 면접 팀과 같은 일부 단위의 면접 형식 및 내용:
모든 면접관은 서너 명씩 한 조로 여러 그룹으로 나누어 면접을 본다. 지도력 그룹 토론과 구조화 시험이 결합되어 구조화 제목을 주요 시험 형식으로 하여 상호 작용 문답과 상호 평가의 두 가지 주요 부분을 증가시켰다.