필기시험은 교육이론 종합지식과 전문지식을 포함한다. 교육학, 심리학의 기초이론 지식, 교실 수업 및 반 관리의 정규 지식, 새로운 교과 과정 개혁 이념, 기초교육 관련 정책법규 등을 포함한다. 전문지식의 내용은 수험생이 응시한 학과의 전문지식이다.
면접은 주로 지원자의 직위에 대한 적응력을 조사한다. 언어 표현능력, 관련 전문지식에 대한 숙달 정도, 판단분석능력 등이 포함된다. 면접 성적은 전체 성적의 30% 를 차지한다.
면접 시험장에 수험석, 심사위원석, 감독석, 통계석을 설치하다. 각 주제 면접은 3 명 또는 5 명의 심사위원으로 구성되어 있다. 면접 심사위원은 우한 시에서 중고급 전문기술직을 가진 초중고등학교 교사를 초청했다.
면접 전에 수험생은 추첨을 통해 면접 순서를 결정합니다. 면접은 심사위원 현장 문답식으로 진행된다. 내용은 수험생 연설, 심사위원 질문, 수험생 답변 등이다. 면접 평가 결과는 합격과 불합격의 두 등급으로 나뉜다. 몇 명의 심사위원들의 평가를 거쳐 계표를 통해 종합 평가 결과를 산출하였다. 심사위원의 70% 이상이 합격하고, 종합평가 결과는 합격이고, 그렇지 않으면 불합격이다. 면접 성적 불합격자는 채용하지 않는다. 면접 성적은 심사 위원 지도자가 즉석에서 발표하였다.
직업 능력 시험은 시험 강의 형식을 채택한다. 전문 능력 테스트 성적은 전체 성적의 70% 를 차지한다.
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