2. 1996 현 (시, 구) 인무부가 부대에 편입된 후 직할시와 부성급 시 관할현 (시, 구) 인무부는 부사급으로, 다른 현 (시, 구) 인무부는 단체급으로 설립되었다.
3. 반신은 고도의 계획 체제 하에서의 인사 관리 제도에서 유래한 인사 업무 용어이다. 고도의 계획 체제 하에서 인적 자원의 흐름은 엄격한 절차가 있다. 교대 서신은 이러한 엄격한 절차 중 하나이다. 전입 단위가 전출인의 현재 부서에 보낸 전출인의 개인 인사 파일을 읽는 편지입니다. 현재 국가기관과 사업 단위 사이에는 여전히 이 체계와 용어가 사용되고 있다.