20 15 광시 사업 단위 채용 시험 높은 점수 시험 준비: /zH03sM0
면접 조직 및 실시
1. 각 현시구의 면접은 현시조직 인적자원부와 채용 단위 주관부에서 실시되고, 동급기검감찰부는 감독한다.
2. 시 정부 직속 사업 단위 면접은 채용 단위의 조직, 인적자원부, 주관부서가 통일적으로 실시해 동급 기검 감찰부의 감독을 받는다.
3. 면접 성적 100. 면접 60 점은 합격이고, 60 점에 이르지 못한 사람은 심사 과정에 들어갈 수 없다.
4. 면접관의 구성과 자격. 시험장당 면접관은 7 명으로 구성되며 그 중 1 시험관입니다. 면접시험관은 시험관 자격을 갖춘 사람이 맡고, 행정인원은 부처급 이상의 지도자가 맡는다. 전문 기술자가 담당하며 중급 이상의 전문 기술 직함을 가져야 합니다. 면접 부서를 조직하여 시험관 자격을 갖춘 시험관 데이터베이스를 만든 다음 시험 전에 무작위로 시험관과 시험장을 뽑는다.
면접은 검증과 추첨 제도를 실시합니다. 면접에 들어가는 수험생은 본인의 신분증과 수험증 원본을 가지고 대기시험실에 가서 심사를 받아야 하며, 면접 시험장 및 순서는 그룹 추첨에 따라 결정된다.
6. 면접 성적은 면접이 통과된 다음날에 발표됩니다.