1. 사법직. 사법강은 장면 모의 면접 방식을 채택하고 있다. 각 면접은 추첨에 의해 결정된 변론 역할에 따라 같은 직위에 지원한 후보자 두 명을 면접하도록 배정한다. 면접이나 추첨 결과가 같은 수험생의 경우 면접 조직 단위는 직원을 상대편 변론 역할로 배정할 예정이다.
2. 비사사법직. 사법직은 구조화 면접을 채택한다.