사업 단위: 고용인 단위는 성, 지급시 인적자원 및 사회보장국 소속 인적자원 및 사회보장고시센터에 등록과 시험을 제출하고 조직하고, 고용인 단위 점수표를 제출하고, 일부 단위는 스스로 실시한다. 일반 사업 단위 시험은 실시 (공공 * * * 기초 포함), 응시 또는 실시, 응시 및 공문 작성, 전문 테스트가 있다.
사업 단위에는 전국 채용이 없고, 대부분 전 시 현 1 급 통일채용이다. 일반적으로 각 부서에서 채용 공고를 발표한다. 사업 단위 필기시험과 면접은 기본적으로 절반이고, 일부는 46 이며, 일반적으로 가장 낮은 점수선은 없다.
사업 단위는 사업 편성이다. 주로 전문가이다. 사업 편성은 직함으로 나뉜다. 예를 들면 고급, 부고급, 중급 등이다.