모험도: 누가 중국 대학생의 밥그릇을 빼앗았습니까?
출처: 「뉴스위크」 2003 년 7 월-15 10:
졸업, 실업?
어드벤처 파크? 올해 약 1 만 중국 대학 졸업생들이 피할 수 없는 딜레마일 것이다. 이 딜레마는 얼마나 오래 지속될 것인가, 수천 명의 개인과 가족의 운명과 관련이 있다.
오랫동안 중국 사회는 국가 자원이 사무직 엘리트층에 지나치게 집중되는 현상을 형성했다. 사회 전체의 관념은 대학생이 졸업 후 국가 간부가 되는 것이고, 대학생은 타고난 대기 사무직이라는 것이다. 이런 편파적인 사회적 가치 지향은 대학생들로 하여금 직업 관념에서 큰 편차를 갖게 한다.
인재 시장의 주차장에는 자전거와 보조차가 곳곳에 주차되어 있다. 줄을 서 있는 사람들은 모두 갓 졸업한 대학생들이다. 두툼한 이력서가 각종 집게에 끼여 있는데, 이 손과 그 손의 틈은 한 묶음으로 채워져 있다.
이 졸업생들은 아침 일찍 자전거를 타고 나와 도시의 반을 가로질러 인재 시장에 가서 아침을 먹지 않고 카운터에 와서 운명을 예측했다. "중점 학부 1500, 일반 학부 1200, 전문과가 아니다." 채용 부서의 (PR) PR 양은 약하게 대답했다.
"뭐!" 졸업한 친구는 자신의 귀를 거의 믿을 수 없다. 행복의 희망이 갑자기 가라앉자 모두들 잠시 멍해졌다.
"6 월, IT 연봉 6 만 원이라고 하지 않았나요?"
"7 만 원도 모집했습니다. 6 만 원은 말할 것도 없습니다."
\ "어디 그렇게 심하게 떨어졌다! 클릭합니다
"하지 않는 것이 가장 좋다. 우리 집에 돌아가자! " 이런 화난 말은 단순한 마음에서 나온다.
웃음, "아가씨가 냉소했다." 네가 하지 않으면 사람들이 문을 닫을까? 곳곳에 많은 학부 졸업생들이 있다. 첫 번째 배치는 아직 발송되지 않았는데, 소북 서북의 대학 본과 졸업생이 왔다. 현재 세계 각지의 석사, 박사, MBA 가 많이 있습니다. 고임금 직위는 그들에게 남겨진 것이다. "
소북, 서북의 고교, 석사, 박사, MBA 등은 모두 아주 먼 일이라 소홀히 할 수 있는 것 같다. 이미 졸업한 학우들은 일을 하지 않고, 화난 말만 할 수 있다. 어떻게 끊을 수 있어요? 도시의 생활비는 매우 비싸다. 이력서를 만들기 위해 그럴듯한 양복 넥타이를 사고, 엄마와 아빠는 학교에서 빌린 빚을 갚기 위해 은행에서 빌린 돈을 모두 갚아야 한다.
이 구절은 거의 모든 현대 독자들에게 익숙하다. 이' 대학생 취업판 삼오오' 는 이미 각 대학 BBS 에서 전해지고 있다.
올해는 고교 등록 확대와 대규모 취업의 첫해다. 1999 대규모 등록 확대 이후 올해 전국 일반대학 졸업생 수가 2 12 만명으로 급증해 작년보다 46% 로 1998 의 두 배로 늘었다. 그러나, 인재 시장' 삼삼오오 과금' 은 모두에게 풍년의 기쁨을 가져다주지 못했다.
전국 6 만 5438+0 만 대학생과 그들 뒤의 6 만 5438+0 만 가구에게 이 인터넷 문장 속에서 읽은 것은 완전히' 비애' 였다 (한 네티즌이 말했다).
50 년 만에 가장 심각한 고용 상황
7 월 2 일 졸업식이 끝나고 학교를 떠나는 수속을 마치자 원봉은 녹색 표지 졸업장을 받았다. 동시에 그는 실직했다.
4 년 동안 심혈을 기울여 교환한 이 졸업장은 원봉에게 그가 원하는 직업을 가져다 주지 않았다. 공식 통계에 따르면 그는 올해 약 1 만 명의 취업에 등록하지 못한 고교 졸업생 중 한 명이 되었다.
그해 대학입시에 참가했을 때, 원봉은 건국 이래 가장 심각한 대학생 취업 상황에 직면하게 될 줄은 전혀 생각하지 못했다. 얼마 전 중국 교육부가 방금 발표한 취업률 중 전국 졸업생 계약률은 약 50% 에 불과했다.
하지만 1996 년부터 전국 통계취업률 이후 75% 미만-1996, 2002 년까지 대학 졸업생 취업률은 각각 93.7%, 97./KLOC 였다.
사실, 지난 수십 년간의 국가가방 분배제도와 비교하면 취업률이 100% 에 가까우면 이 수치는 50 년 만에 가장 낮을 수 있다.
2 년 전, 원봉의 컴퓨터 전공은 취업률이 가장 높은 전공 중 하나였다. 그러나 오늘날 상황은 매우 심각하다. 원봉의 모교 북방공업대학에 따르면 이 전공은 6 월 23 일까지 취업률이 30. 15% 에 불과했으며 이 학교의 취업률이 가장 낮은 전공 중 하나였다.
지난 몇 년 동안 취업하기 쉬운 또 다른' 핫스팟' 인 영어전공은 이미 기록적인 22.64% 의 학교로 떨어졌다.
동제대, Xi 교대, 호남 사범대, 청대 취업률이 90% 를 넘는 등 각지의 학교들은 고락이 고르지 않지만. 상해 광저우 xian 등의 고교계약률은 작년과 기본적으로 동등하며 상해 지역은 73% 이상에 달한다. 하지만 전반적으로 이 고용 문제는 전국적이다.
교육부는 이미 654.38+0.06 만명이 넘는 전국 졸업생이 계약했고, 그 중 대학원생이 80%, 학부생이 60%, 전문과생과 고직생이 30% 를 차지했다고 7 월 6 일 밝혔다.
현재 형세를 논평할 때 교육부가 사용하는 단어는' 취업률이 꾸준히 상승한다' 는 것이다. 하지만 이 수치들 뒤에는 여전히 1.06 만 대학생들이 졸업장을 받으면서' 아직 취업하지 않았다' 고 한다.
지난해 6 월 15, 이 수치는 34 만 8000 명에 불과했다.
취업흡수력이 비교적 강한 광둥에서는 올해 취업을 준비해야 하는 고교 졸업생이10.77 만명에 이른다. 관계 부처는 한 번의 취업률 (대학생이 학교를 떠날 때의 취업률) 이 50% 정도라고 예측했다. 게다가 이미 광둥으로 취업한 광동 외 고교 졸업생까지 합치면 올해 7 만 명의 고교 졸업생이 당분간 일자리를 찾지 못할 것으로 예상된다.
형세가 낙관적이지 않다. "베이징대 교육학원 부원장인 온동모가 논평했다. 인민일보' 의 한 평론가는 "전반-200 여만 졸업생의 절실한 이익, 고등교육 개혁 발전, 과학교흥국 전략 시행, 사회정치 안정에 관한 대사" 라고 문장 말했다.
경제학자들과 교육학자들은 현재 이러한 상승하는 수치들을 면밀히 주시하고 있다. 한 달 전보다 대학생 취업률이 15% 포인트 높아졌다. 그들은 무더위가 지나면 이 수치가 더 높아질 것이라고 생각한다.
작년의 통계는 학교를 떠날 때 60% 정도의 저조를 겪은 후 형세가 점차 낙관적인 방향으로 발전했다는 기대를 불러일으켰다. 그해 말까지 대학 졸업생의 취업률은 80% 이상으로 올랐다.
이것은 신호다. "국가발전개혁위 경제연구소 부소장인 양이용이 말했다. "첫 취업률은 여러 가지 요인에 의해 영향을 받아 모든 실제 상황을 반영하지 못한다. 연말의 2 차 취업률이 중요하다. "
하지만 우리가 결국 웃으면서 한 해를 넘길 수 있다 해도 2004 년 260 만 명의 졸업생들이 새로운 취업피크를 가져올 것이다.
"이것은 직면해야하는 문제입니다. 과장할 필요는 없지만 진지하게 받아들여야 한다. " 문동모가 말했다.
15 만 및 10 만
65438 년부터 0999 년까지 중국은 고교 모집 규모를 확대하기 시작했고, 4 년 동안 대학생 수가 두 배 이상 증가하여 외신들에 의해' 중국 고등교육의 대약진' 으로 묘사되었다.
중국에 대한 등록 확대의 적극적인 역할은 더 오래 걸려야 드러날 수 있다. 그러나 현재, 원봉과 수백만 명의 중국 가정은 어쩔 수 없이 한동안 고통에 직면해야 한다. 이런 맥락에서 3 개월 동안 지속된 사스는 일을 더 악화시키는 사고일 뿐이다.
취업난이 어려워서, 이전에는 대부분의 사람들이 예상했다. 본지의 지난 4 월 조사에서 베이징화공대 등 5 개 고교의 취업지도센터는 올해 취업상황이' 작년과 동등하거나 약간 낮다' 고 예측했다. 당시 사스가 막 나타났다.
베이징우편대학 학생취업지도센터의 갈은 "초기 예측은 기본적으로 근거가 없다" 고 말했다. 。 베이징화공대 취업지도센터는 올해 취업률이 85% 로 예상되며 "작년과 대체로 같은 기초 위에서 약간 하락했다" 고 예측했다. 그러나 갑작스러운 사스는 학교의 당초 예측을 완전히 뒤엎었다.
4, 5 월은 학생들의 대규모 계약의 최고봉이었어야 했는데, 학교가 문을 닫았고, 격리되었고, 문을 닫았고, 채용회가 모두 중단되었고, 소수의 대담한 직장만이 너를 찾아왔다.
왕효욱 북림대 취업서비스센터 부주임은 중국 뉴스위크 기자에게 지난해 이맘때 취업률이 50 ~ 60% 에 달했고 올해는 40% 정도밖에 되지 않았다고 말했다. 5 월이 되자 북경대학교 역시 계약률이 작년보다 10% 포인트 낮다고 보고했다.
그러나 대부분의 응답자들은 사스가 취업에 미치는 영향이 일시적이라고 생각하는데, 취업난의 원인을 확대 확대 확대, 전 사회 취업 정세, 호구, 서류 등을 취업장애, 전문 설치 불합리 등으로 귀결시켰다.
이러한 문제 중 어느 것도 단기간에 해결할 수 없습니다. 그래서, 중요한 서스펜스는: 고용 긴장은 얼마나 오래 지속될 것인가?
기존 자료에 따르면 교육부가 제정한 고교모집 계획은 매년10 ~ 30% 의 속도로 증가하고 내년에는 260 만 명의 대학생이 졸업할 것으로 보인다.
국가발전개혁위원회 사회발전사 이사 이신신은 2004 년에는 260 만 명의 졸업생이 있을 것이고 2005 년에는 320 만 명이 될 것이라고 예측했다. 초기 취업률이 70% 라면, 2 년 동안 각각 80 만 명과 1 만 대학생들이 일자리를 찾지 못할 것이다. 또 다른 수치에 따르면 20 10 년까지 졸업생 수는 350 만 명에 이를 것으로 보인다.
한편 지난 10 년 동안 전국 취업성장률은 1. 1% 였다. 양이용의 연구에 따르면 향후 몇 년간 중국 취업성장률은 약1.65,438+0% ~1.3% 로 나타났다.
중국 사회과학원' 2002-2003 년 중국 사회정세분석과 예측' 은 200 1 부터 2005 년까지 중국은 매년 근로자 800 만명 이상을 증원할 것으로 보고 있으며, 매년 도시에서 배정해야 할 일자리는 2300 만개 안팎에 이를 것으로 보고, 연간 노동시장 수급 격차는/KLL 에 이를 것으로 보고 있다.
그 중 얼마나 많은 밥그릇이 우리 같은' 총애' 대학생들에게 남겨질 수 있을까?
가족의 모든 희망을 포기했다.
"저는 4 년 동안 열심히 노력해 왔는데, 올해 상황이 이렇게 될 줄은 몰랐어요." 원봉이 불평했다. 원씨의 불평은 감동적이었다. 간쑤 천수빈곤가정에서 온 이 아이는 졸업 후 떳떳한 일자리를 찾을 수 있을 것으로 기대했고, 대학이 이 가정에 가져온 엄청난 적자를 보조했다.
의 부모는 중국 서부의 외진 성 간쑤 () 성 천수시 () 에 있는 오래된 국유공장의 직원이다. 그들의 어머니는 이미 1993 에서 이직했고, 학부모당 월 소득 160 원입니다. 이 작은 돈으로 집안의 일상적인 지출을 유지하는 것은 매우 어렵고, 지금도 그들의 아들이 4 년 동안 계속 오르는 대학 비용을 부담하고 있다.
"저는 대학에 입학하는데 거의 3 만 5 천 원을 썼는데, 집에서 여러 해 동안 저축한 돈을 다 썼을 뿐만 아니라, 많은 돈을 빌렸습니다." 원봉은 의기소침한 얼굴로 말했다.
불과 4 년 전, 이 가족은 여전히 자신의 아이가 북경의 대학에 합격한 것을 자랑스럽게 여기고 있다. 중국에서는 52 만 가구가 그해 첫 대규모 등록 확대의 혜택을 받았다. 많은 부모들은 아이들이 수능을 통해 빈곤지역이나 농업인구의 신분제한에서 벗어나 대도시의 새로운 생활에 중요한 발걸음을 내딛을 수 있다고 생각한다.
국가가 대학생 육성 비용을 더 이상 부담하지 않자 대학에 진학하면 개인투자가 된다. 중국 인민대 취업지도센터 원주인 임정범의 추산에 따르면 대학생 4 년 비용은 약 7 만 ~ 8 만원, 그 중 국가 분담은 약 1/3 이다.
강제 고용 연기는 의심할 여지 없이 이 가족들의 예상 수익에 영향을 미칠 것이다. 외동 자녀 가정, 특히 가난한 가정에게는 엄청난 스트레스가 될 것이다. 중국에서는 많은 가족들이 아이들이 배울 수 있는 모든 것을 가지고 있다고 말할 수 있다.
교육에 대한 투자를 서둘러 회수하려고 한 것 같은데, 원봉은 한 소형 컴퓨터 회사를 포기하고 그가 영업 대표로 일할 수 있는 기회를 받아들였습니다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 공부명언)
"이 일자리는 기술 함량이 너무 낮아 임금이 매우 적다." 일부 내성적인 원봉은 그가 가장 하고 싶은 일은 컴퓨터 프로그래밍이라고 말했다. "이것은 내가 배운 것과 일치하고 임금도 비교적 높다."
그러나 IT 업계가 지속적인 쇠퇴를 겪은 후 업무 경험이 부족한 대학 졸업생에게 기회를 주는 회사는 거의 없다.
여러 해 동안 함께 해 온 후배 후배에게 작별인사를 하면, 너는 스스로 여생을 직면해야 한다. 서부에서 태어났지만 원봉은 그가 태어난 고향으로 돌아가고 싶지 않았다. "나는 빨리 직장을 구하고 생활비를 벌고 집안의 빚을 갚아야 한다."
그는 여전히 희망을 포기하지 않았다.
고지인의 취업 위기
저장대 농업과 생명기술학원의 6 월 말 막 졸업하자마자 서둘러 베이징에 가서 자비로 MBA 학원에 참가했다. 이 2 년 동안의 훈련 과정은 매우 비싸다. "그러나 나는 이것이 가치가 있다고 생각한다." 라고 젠이 말했다. "이것은 나에게 전공을 바꿀 수 있는 기회를 주었다."
계속 책을 읽는 것은 많은 학생들이 취업을 연기하는 한 가지 방법이다.
첸은 여전히 자신의 연구 장소 근처에 집을 찾는 것에 대해 걱정하고 있으며, 그의 급우들은 Zhejiang 의 구금 시설에서 법원의 판결을 걱정스럽게 기다리고 있습니다.
지난 4 월 2 일 저장성 가흥시 수주구 공무원 필기시험과 면접을 통과한 월요일은 자신의 신체검사 결과가 현지 부서의 요구에 맞지 않는다는 것을 알고 탈락했다. 어쩔 수 없이 분노한 그는 지난 4 월 3 일 수주구 인사노동보장국에 가서 졸업생 선발에 참가한 직원 한 명을 찔러 다른 직원을 찔렀다.
이후 월요일에 초월한 학생 429 명이 선생님과 공동으로 편지 법원에 출석하여 월요일에 초초순에 대한 가벼운 처벌을 요구했다. 나도 싸인했어. "라고 중심점 혜디가 말했다. "월요일, 한은 모든 희망을 공무원 시험에 걸었다. 극도의 절망 속에서 그는 이런 행동을 했다. 우리는 법원이 그에게 기회를 줄 수 있기를 매우 유감스럽게 생각합니다. "라고 말했습니다
성혜제는 월요일에 학교에서 잘 지내고 모든 사람과 잘 지낸다고 말했다. 대학에 들어가자마자 그는 졸업 후 공무원에 지원하기로 결정했고, 대학원 진학 기회를 포기하고 다른 지역으로 일하러 갔다.
농학 전공은 일자리를 구하기가 쉽지 않아 가정 경제 압력이 매우 크다. 아마도 바로 이런 상황에서 월요일에 비합리적인 행동을 한 것 같다.
저장성 교육청에 따르면 올해 총 9 만 6000 명의 대학 졸업생과 대학원생이 지난해보다 65% 증가했으며 전국 평균보다 거의 20% 포인트 높았다.
월요일에 불륜을 저지르는 것은 확실히 취업 스트레스 하에서의 극단적인 예일 뿐이지만, 대학생의 미래에 관심을 갖고 있는 전문가들은 고등교육을 받은 젊은 대학생들의 대규모 실업으로 인한 사회경제적 문제를 간과해서는 안 된다는 점을 일깨워 준다.
"지식층의 취업 위기는 사회인적자원의 낭비를 초래할 뿐만 아니라 교육에 투자하는 사람들의 적극성에도 영향을 미칠 수 있다. 더 중요한 것은, 사유가 활발한 젊은이들이 사회에 진입하는 결정적인 순간에 지속적으로 타격을 받는다면 사회에 대한 적개심을 불러일으킬 뿐만 아니라 과격한 행동도 많이 하게 된다는 점이다. " 노동사회보장부 노동과학연구소 부소장인 모영이 경고했다.
"이에 대해 우리는 경계해야 한다, 그렇지 않으면 결과는 매우 심각하다." 칭화대 사회학 교수 이강도 많은 사람들의 우려를 표명했다. (일부 졸업생은 가명을 요구해야 한다)
기관 조사: 누가 대학생의 밥그릇을 빼앗았습니까?
등록 확대, 사스 재난, 대학 교육과 취업시장의 부조화, 사회와 관계 요소, 고용인의 관념은 대학생 취업난의 5 대 원인으로 여겨진다.
본보 기자/후규
무엇이 이런 유례없는 대학생 취업 문제를 일으켰는가?
최근 중국 사회조사소 (SSIC) 는 이 문제에 대해 베이징, 상하이, 광저우, 우한, 심양, 하얼빈 등 지역의 2000 명을 대상으로 설문조사를 실시하고 중국 뉴스위크 (Newsweek) 를 독점적으로 공개하도록 허가했다.
응답자 중 신선한 졸업생이 60% 를 차지했다. 부모는 20% 를 차지합니다. 공개15%; 기업 관리자가 5% 를 차지하다.
6 월 20 일 현재 대학원생 계약률은 약 80%, 학부생은 약 60%, 전문과생은 약 30% 로 조사됐다.
또 다른 수치는 이미 일자리를 찾은 654.38+000 여만 학생 중 654.38+03% 만이 다가올 직장에 만족하거나 매우 만족한다는 것이다.
설문 조사에 따르면 등록 확대 (72%), 사스 재해 (68%), 대학 교육과 취업시장의 부조화 (63%), 사회와 관계요인 (58%), 고용인의 관념 (48%) 이 대학생 취업문제의 5 대 원인으로 꼽혔다.
이재중국 사회연구소 소장은' 중국 뉴스위크' 와의 인터뷰에서 취업의 고압에서 대학생의 진로 선택이 크게 변하고 있다고 말했다.
문제를 일으키는 다섯 가지 요소
-등록 확대의 단기 영향
불과 4 년 만에 우리 나라는 고교 적령청년 입학률을 2008 년으로 예정됐던 15% 에 달했다. 교육계의 큰 쾌거로 우리나라 인적자원의 전반적인 자질을 높이는 데 중요한 의의가 있다. 그러나 응답자의 72% 는 입학률이 높아지면서 우리나라 취업시장의 육성과 구조조정이 동기화되지 않아 취업의 성장이 고교 진학률의 성장을 따라잡지 못하고 대학생 취업시장의 공급이 수요보다 큰 구조적 갈등은 단기간에 변하지 않고 오히려 더 확대되어 객관적으로 첫 졸업최고년인 취업문제를 야기했다고 답했다.
-사스의 직접적인 영향
그 나라를 기승을 부리는 몇 달 동안의 SRAS 전염병은 졸업생 취업에 직접적인 영향을 미쳤다. 응답자의 68% 가 이것을 선호했다. 일반적으로 4, 5 월은 대학 졸업생들이 구직하고 계약하는 성수기인데, 이 시기는 정확히 전염병이 가장 심할 때이다. 지난 4 월 이후 베이징 상하이 등 고교가 집중한 지역에서는 대형 수급 상견회가 속속 취소되고, 대부분의 고용주들도 채용 계획을 일시적으로 취소해 취업정보가 줄고 졸업생들이 뜨거운 냄비에 개미가 됐다.
교육과 취업 시장이 조화롭지 못하다.
응답자의 63% 는 현재의 대학 교육과 취업 시장이 상당히 조화롭지 않다고 생각한다. 최근 몇 년 동안 고교 졸업생의 수는 계속 증가했지만 인재의 효과적인 수요 증가는 느리거나 평평했다. 주요 원인은 고등교육의 학과 구조와 양성 모델이 불합리하기 때문이다. 예를 들어, 지난해 광저우 공석의 63% 는 컴퓨터, 영어, 회계 등 12 전문 부문에 집중했지만 건축, 경제관리, 마케팅 등의 인재는 이미 포화되었다.
-사회 및 관계 요인으로 인한 장애
일부 체제 내 및 비체제 내 사회관계는 많은 대학생들이 직업을 선택할 때 피할 수 없는 걸림돌이 되고 있다. 경직된 호적 제도는 여전히 2003 년 많은 졸업생들의 마음속의 고통이다. 그들이 희망으로 학교를 떠나 사회무대로 향할 준비를 하고 있을 때, 많은 사람들이 호적을 가로지르는 이 얇은 종이가 이렇게 어렵다는 것을 실감했다.
"비 지역 호적에 대해 이야기하지 않는다" 는 경험은 응답자의 56% 를 지치게 했다. 7 1% 의 응답자들은 호적 문제에 대한 압력이 있다고 말했다. 그 중 여학생이 52% 를 차지했고, 호적은 취업에 큰 영향을 줄 뿐만 아니라 결혼과 출산에도 마찬가지라는 것을 깨달았다. 일부 회계 졸업생들은' 현지 호적' 이 없어 좋은 일자리를 많이 놓쳤기 때문에 어쩔 수 없이 다른 길을 찾아야 한다고 불평했다.
치열한 취업 경쟁도 많은 젊은 졸업생들에게 사회적 관계가 어디에나 있다고 느끼게 했다. 응답 능력과 관계 중 어느 것이 더 중요한지 학생과 학부모가 후자를 선택해 53% 를 차지했다. 졸업생의 24% 는 인맥이 없어 좋아하는 일과 연락이 없다고 밝혔다.
-급여: 기대와 현실의 격차는 두 가지입니다.
대학생과 고용인 단위의 일부 문제에는 큰 차이가 있다. 설문 조사에 따르면 기업의 67% 는 외동 자녀 위주의 졸업생들이 착실한 정신이 부족하다고 우려하고 있으며, 52% 는 팀워크가 좋지 않고 이기주의가 심각하다고 답했다.
그러나 대학생들은 분명히 불복했다. 이 중 7 1% 는 자신이 열심히 일할 수 있다고 생각하고, 76% 는 팀과 함께 진퇴할 수 있다고 생각한다.
쌍방의 더 심각한 격차는 임금에 반영되어 졸업생들의 자신감을 크게 해칠 수 있다. 6 1% 기업은 졸업생의 급여 요구가 높고 비현실적이라고 생각하는데, 이 돈으로 경험 많은 사람을 채용할 수 있다. 학생의 79% 는 자신의 급여 요건이 적절하다고 생각하며 학력과 능력에 부합한다.
예를 들어 광둥에서는 고용인의 67% 가 전문대생의 합리적인 임금이 월 1000 원에서 2000 원, 고용인의 26% 가 이 수치를 1000 원 이하로 정했지만 과생의 절반 이상이 자신의 임금이 200 원 이하여야 한다고 생각했다 또한 석사생들의 기대급여가 보편적으로 지나치게 높은 것 같다. 고용인의 25% 가 석사생의 월급을 3000 원 이하로 정했지만, 학생의 동의는 거의 없었다. 38% 의 부서가 석사생 월급을 3000 ~ 4000 원으로 정했지만 14% 의 학생만이 이 수치에 동의했다. 또 석사생의 50% 이상이 5,000 원 이상의 이상임금을 제시했지만 14% 의 단위만이 이 가격을 지불하기를 원했다.
졸업생 심리: 취업 1 위, 직업 선택 후.
먼저 취업합니까, 아니면 먼저 직업을 선택합니까? 지난 조사에서 많은 인기 있는 사람들은 먼저 일을 선택해야 한다고 생각하지 않고 말할 것이다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) 하지만 올해는 이런 마음가짐을 계속 안고 있는 사람만? 63% 에 달하는 사람들이 먼저 취업하기로 했다. 이는 잔혹한 현실에 직면하여 대학생들이 이미 마음가짐을 조정하기 시작했다는 것을 보여준다.
취업 문제를 해결하기 위해 대학생의 47% 가 전공을 포기하겠다고 답했다. 대학생의 29% 도 중소 도시나 서부 지역에 가서 발전하겠다는 의지를 표명했다.
대학생이 졸업한 후의 추세는 다양화 자주화의 특징을 보여준다. 취업의 다양성은 취업 채널, 취업 형식, 취업 과정 등에 나타난다.
유학을 선택한 사람들의 수가 꾸준히 증가하고 있다.
대학원생 수는 여전히 크게 늘고 있다. 대학원생 졸업 후 1 ~ 2 년 만에 급증해 대학원 진학을 계속하기로 한 사람은 대학원생 총수의 50% 이상을 차지했다. 올해 전국 대학원 응시자 수가 46 만명에 달한 것으로 집계됐다. 그중 재직 대학원 응시자 수가 26 만여 명으로 재학 대학생 수를 처음으로 넘어선 것으로 집계됐다. 법학, MBA, MPA 는 심학의 인기 전공이 될 것이다.
취업난의 현실에 직면하여 대학생의 27% 도 자영업이나 자유직업을 선택할 준비를 하고 있다. 설문 조사에 따르면 지난 몇 년간 자영업과 프리랜서 학생은 2 ~ 3% 에 불과했으며 앞으로 5 ~10% 를 차지할 것으로 전망된다.
그러나 더 많은 응답자들이 이에 대해 유보하거나 반대하고 있다. 자영업은 좋은 일이지만 자영업은 구호가 아니라고 한다. 충분한 능력, 투쟁 정신, 재정 지원이 필요합니다. 이러한 조건들이 모두 만족한다고 해서 모두가 20 ~ 30 세의 장조양과 정뢰가 되는 것은 아니다.
대학생이 일자리를 찾는 것은 나쁜 일입니까?
"취업난은 얼마나 지속될 것인가?" 이 문제에 대해 응답자의 9% 는 1 년이 지속될 것으로 예상했습니다. 4 1% 의 응답자들은 2 ~ 3 년 동안 지속될 것이라고 답했습니다. 응답자의 32% 는 3 ~ 5 년 동안 지속될 것이라고 답했습니다. 18% 의 응답자는 5 년 이상 지속될 것이라고 답했다. 많은 응답자들은 2008 년 올림픽 전후에 취업 문제가 바뀔 것이라고 말했다.
설문 조사에서 응답자의 59% 는 현재 취업난은 필연적인 현상이며 사회가 끊임없이 발전하고 있다고 합리적으로 말했다. 이 문제는 해결할 수 없는 것이 아니다.
응답자의 72% 는 심지어 현재의 취업난은 나쁜 것이 아니라고 생각했다. 다른 각도에서 보면 좋은 일이다. 얼마 전 발발한 사스 위기와 마찬가지로 중국 의료체계의 문제가 발견됐다. 대학생 취업난도 중국 교육체제와 취업시장의 연결 문제를 발견해 관련 부서에 경고하고 문제 해결의 길을 찾도록 촉구하고 있다.
전반적으로 현재 대학생 취업난은 전례가 없지만, 5 1% 의 응답자들은 앞으로 몇 년 동안의 취업상황에 대해 자신감을 가지고 있으며, 응답자의 38% 만이 걱정을 하고 있다. 이것은 중국의 경제 성장 전망에 대한 사람들의 자신감을 보여준다.
이 중국 사회연구소 소장은 20 10 년 중국 국내총생산이 2000 년보다 두 배가 될 것이며, 향후 5 ~ 10 년 국민총생산은 최소 7% 의 연간 성장률을 유지할 것이며, 1% 씩 증가할 때마다 800 ~/KLOC-0 을 제공할 것이라고 지적했다. 게다가, 중국이 세계무역기구와 서부대개발전략에 가입하는 것은 더 많은 취업 기회를 가져올 것이다. 그래서 13 억 인구의 엘리트로서 대학생의 잠재적 취업공간은 여전히 어마하다.
왜' 하늘의 총아' 가 사회 취업 부담이 되는가?
중국의 모든 학원은 대학이 되기를 갈망하고, 모든 대학은 일류 종합 대학이 되기를 갈망하며, 모든 학생들은 학교 문에 들어서자마자 종합 인재가 되라는 요구를 받고 있다. 이것은 야망이 없는 많은 청소년들로 하여금 성장의 즐거움을 잃게 할 뿐만 아니라 소위' 졸업장 낭비' 를 초래하였다
중국 뉴스위크 기자/후규
대학생 취업 문제는 오늘처럼 중국 고위층의 중시를 불러일으킨 적이 없다.
6 월 3 일 중공중앙정치국 상임위원회, 황주 국무부 부총리가 국무원에서 열린 대학생 취업 TV 전화 회의에서 강조했다. 앞서 국무원 관련 부서는 1 1 대학생 취업을 촉진하는 조치를 내놓았다.
1 수많은 정력이 넘치는 대학생들은 졸업하자마자 인재 시장의 푸대접을 받아 밥그릇 쟁탈의 지경에 빠졌다. 수년 동안 인재 부족에 대해 걱정해 온 중국에서는 이 사실이 좀 눈부시게 보인다.
중국에 대학생이 정말 많나요? 한때 총애를 받았던 아이가 정말 사회의 취업 부담이 되었나요?
10000' 대학생 경찰' 은 무슨 뜻인가요?
중국 공안부는 국무원의 부름에 적극적으로 응했다. 공식 언론에 따르면 공안기관은 올해 고교 졸업생 중 10000 명의 경찰을 채용해 기층 공안기관 경찰과 전문가의 부족을 보완할 예정이다.
경찰 모집 대상은 주로 법학, 정보통신, 교통공학, 물리화학 등 전공 학부 졸업생에 집중된다. 또한 중국 공안부는 금융, 컴퓨터, 법의학 등 방면의 전문가들도 시급히 필요하다고 밝혔다. 이들은 심지어' 소수의 대학 졸업생 흡수' 를 고려하고 있다.
전대미문의 대학생 취업 문제에 직면하여 공안부의 이 조치는 상당히 도움이 되었으며, 중국 행동체계의 강력한 동원력도 드러났다.
사실 과거 우리나라의 경찰팀은 주로 경찰학교 졸업생으로 구성되었고, 일부 지방에서는 경찰대오가 중고등학력을 위주로 보편적인 저학력이 경찰팀의 전반적인 자질이 향상되기 어려운 근본 원인이 되었다.
몇 년 전부터 공안부서가 근본적으로 이미지를 바꾸기 위해서는 대학생이 충분한 비율을 차지하도록 해야 한다는 호소가 있었다. 하지만 일부 지방경찰기관은 돈을 아끼기 위해 대학생들에게 문을 여는 대신 문화 수준이 낮은 보안을 채용하는 것을 선호한다.
한편, 이전에 일자리를 찾는 것에 대해 걱정하지 않았던 대학생들은 대부분 경찰대오에 가입하기를 꺼렸다.
이런 잠재적 인재 수요 격차는 중국의 행정과 사회체계에서 얼마나 큰가? 문제는 말할 필요도 없다. 많은 부문의' 인재 갈증' 은 각종 유형무형의 장벽에 가려져 있다.
채채 중국 사회과학원 인구연구소 소장은 현재 중국 정부 각 부처가 기능변화에 직면하고 있으며, 관리 방식과 사회공공서비스 제공 방식이 현대화되고 있으며, 각 전공의 대학생 진출이 절실하다고 지적했다. 동시에, 대학생들도 이 부문의 취업 외침을 재고해야 한다. 그들은 알아야 합니까?