등급에 속하다. 성 위건위 산하의 각 성 소속 병원 (예: 성 인민병원, 성 중병원, 성 부인병원) 은 일반적으로 부청급으로 설정되고 원장, 당위 서기가 부청급 지도직, 즉 4 급 직원을 관리한다. 부원장, 기위 서기 등 부직은 정처급 지도자이며, 5 급 관리원이다. 이런 식으로, 성 인민병원 내설과는 중간에 설치되었고, 과 주임은 정처급으로, 성 보건위의 중층 정직과 맞먹는다. 병원은 균형 잡힌 2 급 공익사업 단위이다. 사업 단위 분류 개혁에서 현급 이상 공립병원과 고교가 개혁의 중점이다. 개혁 방향은 서류제 관리를 실시하는 것이다. 즉, 단위는 사업 성격을 보존하고, 직원들은 사업 편성을 취소하고,' 노인노방법, 신인신법' 에 따라 상급 부서에 신고하여 동적 급여 관리 제도를 세우는 것이다.