특별모집이란 사업 단위가 고도의 인재를 급히 필요로 하며, 특수단체와 특정 인원에 대해 소규모의 오리엔테이션 채용을 할 수 있다는 뜻이다. 가장 흔한 것은 대학이 고교의 박사 졸업생을 직접 모집할 수 있다는 것이다. 업무능력이 인정받고 양방향 선택을 거쳐 기관은 박사 개인을 위해 직접' 시험' 을 조직할 수 있다. 시험에 합격한 후 인사부에 채용 수속을 밟아 사업 단위 정식 인원으로 채용되었다.
사업 단위의 정상적인 채용 형식은 두 가지가 있는데, 하나는 공개 채용이고, 다른 하나는 전문 채용이다. 이 두 가지 채용은 모두 인사 부서에서 인정한 것이다.