사람이 적을수록 면접 성공률이 높기 때문에 90 명의 면접 성공률은 높지 않다.
면접은 회사에서 직원을 뽑는 중요한 방법입니다. 서면, 대면 또는 온라인 교류 (비디오, 전화) 를 통해 한 사람의 업무 능력과 종합적인 자질을 고찰하는 것이다.