회사 직원 활동 기획 방안 1 회사 각급 지도자의 지도 아래 회사 전체 직원들이 회사 단결을 둘러싸고 분투하는 목표를 달성하여 성과에 어느 정도 돌파구를 마련하여 회사 목표의 전반적인 완성에 긍정적인 공헌을 하였다. 직원들의 근면한 일을 장려하고, 직원들의 사기를 북돋우고, 회사의 응집력을 강화하고, 회사에 대한 직원들의 정체성을 높이고, 동료들 간에 교류와 이해를 심화시킬 수 있는 기회를 제공하고, 단결하여 분진하는 팀워크를 키우기 위해 회사는 전체 직원을 위해 회식과 문화 행사를 열기로 했다.
I. 활동 프로그램
1. 활동 원칙: 잘 놀고, 잘 먹고, 직원들을 즐겁게 한다 (안전 1 위, 활동 2 위);
2. 활동 항목:
1) 특색 호텔 만찬, 대개인실 (20 명);
2) 테이블 예약: 테이블 2 개, 테이블 당 10 명;
주문기준: 테이블당 600 원, 술 포함, 예산 1.200 원;
2)KTV 노래
큐브 KTV 노래, 활동 시간 제어: 4 시간;
3. 활동 예산:
음식 1200 원+노래 1500 원+집에 가서 택시 요금 300 원;
총 예산 통제는 3000 위안이다. 1 인당 소비예산 150 원
4. 활동 조직:
3) 활동 조직 책임자: 황 만량, 황 슈 아이;
4) 행사일: 20xx 년 5 월 28 일 토요일 오후 18: 00 출발
5) 장소: 호텔: 이풍로 (산둥 고향); 쳉 난 제 1 국제 침몰 도시 쇼핑몰 (큐브 KTV)
6) 활동 규율: 참가자는 조직자의 안배를 받아들여야 하며, 제멋대로 팀을 떠나 단독으로 행동해서는 안 된다. 일이 있으면 반드시 관련 주최자에게 휴가를 내야 한다. 행사 기간 동안 직원들은 자신의 돈과 물품을 잘 보관해야 하며 잃어버리지 않도록 주의해야 한다.
둘째, 기타:
1. 행사가 끝난 후 직원들은 함께 택시를 타고 집으로 돌아갔다.
활동의 최종 해석은 회사가 소유합니다.
회사 직원 활동 계획 프로그램 21, 활동 목표
각 부처 직원들 간의 이해를 증진하고, 회사의 응집력과 팀워크를 강화하고, 인문적 배려를 반영하고, 회사 기업 문화의 건설을 더욱 추진하기 위해, 모든 직원들이 진정으로 회사 대가족의 따뜻함을 느끼고, 모두의 오락성을 높이며, 동시에 모두의 조직능력, 공연능력 등 각 방면의 능력을 배양하여 모두의 창의력을 자극한다. 인적자원부는 특히 1 월 회식을 위한 계획을 세웠고, 이번 회식을 주선으로 경기 게임을 산재 해 게임 우승자에게 물질적인 상을 주었다.
둘째, 특정 프로세스
1, 행사 계획 초안은 인사부가 행사 홍보부로 제정했습니다.
2. 활동 초안을 연월일에 총지배인에게 보내서 심사 비준을 하도록 합니다.
3. 사장의 비준을 거쳐 이번 행사에 참가한 인원 목록, 요리 예비 방안, 월별 보너스 수상자, 이달 생일을 맞은 인원 목록, 만찬에 참석하지 않은 신인에 대한 통계를 진행한다.
4. 이달 아침 식사 장소를 정하고 게임 소품을 사서 상품을 준비하는 달 아침, 당일.
5, 저녁 식사 일 과정
1 1:30 1 입니다. 회원을 불러 우리 회사에 와서 2 를 기다리다. 차를 불러서 회사 아래층에서 기다리세요.
13: 00-13:15 컬렉션 출석.
각 부서의 업무 안배와 위생 청결.
13: 40-15: 00 모든 직원이 정시에 회사에서 출발하여 지정된 저녁 식사 장소에 집합한다.
15: 00-15:151. 추출한 수치에 따라 좌석 2 를 배열하다. 서로 이해하다
15: 20-15: 40
1, 7 월 수상자 발표.
2. 그를 무대에 올려주세요. 부하 부서장이 7 월 보너스를 지급합니다.
3. 수상자의 증언
15: 45-15: 551. 지난주 신입 사원 명단 발표
2. 신인은 자기 소개를 하고 연설을 합니다.
16: 00-16: 20
1, 이번 달 생일 명단을 발표합니다.
2.' 생일노래' 를 부르고 케이크를 밀어요.
3. 그들에게 무대에 올라 강연한 후 함께 케이크를 자르라고 부탁한다.
4. 각각 3 점씩 8 개의 상을 받습니다.
16: 30-17: 30 게임 시간 게임이 양 구이 시작, 마지막 이닝 테이블.
17: 30–20: 00
1, 저녁 식사가 본격적으로 시작됩니다
2. 그 달의 생일 파티는 테이블마다 케이크를 나누어 준다.
17: 45-18:15
1. 사장은 현장 직원을 위해 8 가지 상품을 수여했다. 낮음부터 높음까지.
2. 사장님 연설 19: 00 비가 오면 모닥불 파티가 음향장치가 있는 공연으로 바뀐다.
20: 00 행사가 끝나고 모든 인원을 돌려보내도록 안배하다.
셋째, 게임 내용
1,' 사랑' 자 대회 게임 수 추첨에 따라 두 그룹의 사람들이 각 그룹 10 에 참가하기로 했다. 게임 규칙은 참가자들을 A, B 조로 나누어 듀엣 경기에서 각각 한 곡씩 부른다. "사랑" 이라는 단어는 반드시 최후의 승리까지 견지해야 한다. 게임 경품 * * * 10 의 우승자는 각각 9 개의 프로폴리스 비누를 받았고, 가장 많은 기여를 한 선수는 1 블록 98 원 정유비누를 받았다.
2. 국기 게양 게임에 참가하는 인원수는 이 게임에 참가하지 않았다. 나머지 추첨은 두 그룹, 각각 다섯 명, 팔다리에 작은 깃발 네 개를 묶기로 했다. 게임 규칙 비밀번호 홍기, 황기, 녹색기, 홍기, 파랑기. 그런 다음 임의로 조합해서 구령을 몇 개 외치면 모두의 손발이 어지러워지고 동작이 잘못되면 탈락한다. 비밀번호는 10 부터 15 까지입니다. 모든 비밀번호가 끝난 후 플레이어가 가장 많은 팀이 이겼다. 게임 우승자의 화산 진흙 비누는 5 위안이다.
풍선 게임 소품: 6 명의 플레이어 3 개의 풍선. 모든 참가자는 게임에 참가할 수 있습니다. 게임 규칙에 따르면 참가자는 세 그룹으로 나뉘어 세 팀으로 나뉜다. 팀당 약 16 명. 모든 사람은 등을 등 뒤에 두고, 첫 사람부터 시작해서 머리와 몸으로 풍선을 잡고 하나씩 다음 사람에게 전달한다. 풍선이 전송 중에 압착되어 깨지거나 바닥에 떨어지면 첫 사람부터 다시 전송해야 합니다. 먼저 전송을 완료한 팀이 이겼다. 풍선이 전송 과정에서 세 번째로 떨어지면 탈락한다. 게임 경품 당첨자 수는 16 으로 당첨자는 8 쌍의 48 원짜리 발양말과 8 개의 48 원짜리 화산비누를 받았다.
넷. 활동예산
회사 직원 활동 계획 프로그램 제 3 장 활동 주제: 희망의 밤
행사 목적: 회식과 함께 직원들 간의 애정을 높이고 팀의 응집력과 구심력을 높이며 지친 심정을 풀어주는 것이다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 스포츠명언)
행사 시간: 20xx 년 2 월 24 일.
위치: 금
이벤트 일정:
첫째, 딩 총지배인의 연설
둘째, 먹어라
셋. 식사 중 행사
개회사: 목적은 먹고 마시고 노는 것이다. 우리는 오늘 할 것이다.
봄은 희망을 퍼뜨리는 계절이자 위업 성취의 출발점이다.
지도자 여러분, 주주 여러분, 평범한 친구 여러분, 안녕하십니까. 희망의 밤 만찬에 참석해 주셔서 대단히 감사합니다. 오늘 저는 사회자입니다. 개막식 전에 이번 행사의 주최자, 우리의 정 주임이 여러분을 위해 연설해 주십시오!
좋아, 친구들, 오늘 행사가 곧 시작된다. 저녁 식사 전에 작은 게임을 하자. 우리 모두 알고 있듯이, 현재 일반 회사는 점점 강해지고 있으며, 우리 인원도 부족하지 않다. 오늘 우리는 이 기회를 빌어 서로 알게 되었지만 자신을 소개하지는 않았다. 우리는 반드시 다른 사람을 통해 자신을 소개해야 한다.
이벤트 1: 각 부서가 준비한 작은 프로그램 수행 (봉사 전)
1, 그 또는 그녀의 이름을 말하십시오.
활동 규칙: 주로 직원들 사이의 친숙함을 조사하는 것이다. 먼저 딩 선생님이 마이크를 들고 자신이 가리키는 사람의 이름 (a) 을 말한 다음 마이크를 a 에게 건네고, a 가 마이크를 들고 그가 가리키는 사람의 이름 (b) 을 말하게 된다
(1) 질문에 신속하게 대답하려면 3 초 이내에 완료해야 합니다. 대답하지 않는 사람은 모두의 처벌을 받을 것이다. ) 을 참조하십시오
(2) 공연 프로그램 (누구나 자신의 재능을 마음껏 보여줄 수 있다)
2, 마음이 통한다.
게임 규칙:
먼저 선수를 선출하고, 두 사람이 한 조를 이루다. 몸짓이나 말로 배우자를 일깨워준다. (단, 말 중의 어떤 글자도 말할 수 없다.) (종이 A4, 성어) 다른 사람이 알아맞힐 것이다. 각 그룹에는 10 개의 단어가 포함되어 있습니다. 1 분은 제한되어 가장 많이 대답하는 사람이 이긴다.
활동 2 (식사 중 또는 식후)
1, 거꾸로 (또는 거꾸로)
규칙:
(1) 먼저 문제에 대한 글자 수를 정의한다. 이번 질문은 반드시 네 글자 이내여야 한다. 즉, 문제를 낸 사람은 어떤 글자라도 말할 수 있다. "저는 좋은 사람입니다." 그렇다면 응답자는 3 초 안에 방금 한 문장을 거꾸로 해야 합니다. 즉, "저는 좋은 사람입니다." 만약 내가 말할 수 없거나 틀리면, 나는 실패할 것이다. 실패한 사람은 벌을 받을 것이다.
(2) 호랑이 두 마리의 가사를 미리 준비해서 각 문장을 거꾸로 불러준다.
2. 마이크
모두에게 등을 돌리는 사람을 찾아 시작을 외치면 마이크가 전송되기 시작한다. 멈추라고 외칠 때, 마이크를 멈추는 사람이 답안을 쓰는 사람은 틀리면 벌을 받는다. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언)
이 질문에 신속하게 대답하다
예를 들면: 메이 차오 바람, 브랜드 (마스터 강) 를 연주; 우체국의 우편함이 고장났다. 성어를 쓰다.
3, 7 일마다 한 번씩
게임 규칙:
책상 옆 사람들이 큰 원을 그리며 숫자를 세기 시작했다. 보통 그들은 10 이내의 숫자부터 7 이나 7 의 배수까지 7, 14, 17, 2 1, 27, 28 등과 같은 7 의 수를 외친다. 외쳐서는 안 되고, 책상을 두드리거나 젓가락으로 외칠 수밖에 없다. 한 사람이 틀렸다. 난이도를 증가시킬 수 있다. 중간에 "너, 나, 마셔" 라는 말을 해서는 안 되고, 말하면 벌을 받아야 한다. ) 을 참조하십시오
4. 숫자를 추측하다
& gt 규칙:
숫자 추측 (1~ 100), 매번 범위가 좁혀지고, 마지막에 맞힌 사람은 재수가 없어 벌을 받는다.
& gt 는 먼저 한 사람이 숫자를 쓴 다음 1 에서 100 사이로 추측합니다. 매번 맞히는 범위가 좁혀질 때마다, 마지막에 맞힌 사람이 추첨하여 이 대상을 받았다. 다음 라운드, 피벌자는 숫자를 다시 쓰는 등.
5, 액션 드래곤
규칙: 액션 카드를 미리 준비하면 다섯 명이 한 조로 한다. 첫 번째 사람은 카드를 보고 두 번째 사람에게 보여 주고, 두 번째 사람은 세 번째 사람에게 보여 주는 등. 네 번째 사람이 공연을 마친 후, 마지막 사람은 자신이 무엇을 하고 있는지 알아맞혀 종이에 쓴다.
회사 직원 활동 계획 프로그램 4 1, 계획 배경
기업의 발전에는 인재가 필요하다. 인재가 있으면 기업이 발전의 활력을 얻고 인재를 유치하고 인재를 격려하는 것이 중요하다. 좋은 외부 환경은 직원들이 충분한 발전 공간을 느낄 수 있게 한다. 따뜻한 내부 환경은 직원들이 가정의 따뜻함을 느낄 수 있게 해준다! 정기적으로 직원 활동을 개최하는 것은 현대 기업의 인간화 관리의 필수 요소이며, 기업이 인재 발전의 기회를 포착하고, 직원 복지와 부를 창출하고, 완벽한' 꿈의 팀' 을 만드는 데 적합하다.
둘째, 계획 목적
한 달에 한 번 열리는 직원 행사회를 통해 직원들에게 편안한 환경을 조성하고, 한 달 동안 일한 후, 기분이 즐겁고, 편안하고, 포만한 투지와 높은 정신 상태로 다음 달의 도전을 맞이할 수 있게 한다.
셋째, 아이디어를 계획하십시오.
과감한 상상력과 세심한 증거의 원칙에 근거하여, 발산적 사고와 결합해서 직원들의 활동은 크게 네 가지 범주로 나눌 수 있다.
지식, 따뜻함, 엔터테인먼트, 트렌드
이를 주요 임무로 각종 팀 활동을 나누어 직원들의 상호 이해를 높이고, 기업 주인 의식을 키우고, 기분을 풀어주는 효과를 얻을 수 있다.
넷째, 계획 내용
(a) 지식 기반
과학은 제 1 생산력이고, 시대는 발전하고 있고, 과학기술은 진보하고 있으며, 정보 쇄신은 빠르다. 시작된 지식 기반 활동은 직원들의 충전 학습에 대한 열정을 불러일으킬 수 있다.
1, 강의
업계 성공한 사람, 전문 트레이너 등을 초청하다. 인생과 직업계획',' 당신은 당신의 재정을 신경쓰지 않습니다',' 현대비즈니스 예절' 등을 주제로, 타깃으로 강좌를 개최하고, 외뇌를 이용해 직원을 전체적으로 충전합니다.
재정비: 강사를 초청하고, 회의장을 마련하고, 차를 우려내고, 상호 작용 작은 선물을 증정하다. 재계나 인맥을 통해 익숙한 강사를 초대할 수 있다면 비용을 크게 줄일 수 있다.
2. 토론 대회
천 명의 눈에는 천 개의 햄릿이 있는데, 모든 사람은 사물에 대해 자신의 견해를 가지고 있다. 최근의 사회적 이슈에 대해 주제 토론 대회를 열어 직원들의 말솜씨와 소통 능력을 논의할 수 있다.
"주식과 예금이 어느 것이 좋습니까?", "전재 역시 전문가", "기업이 주인이 되어야 하는가" 등의 화제.
재정지출: 장소 배치, 차, 영예증서, 경품.
3. 지식 테스트
전문적인 업계 지식과 기업 정신에 대한 깊은 이해는 우수한 직원들이 갖추어야 할 것이다. 기업 지식에 대한 문답은 직원들이 쉽고 격렬한 분위기 속에서 기업 문화와 전문 지식을 더 잘 이해할 수 있도록 도와준다.
재정 지출: 같은 책
이런 행사에는 다과회, 테마 살롱 등이 있습니다.
(2) 따뜻한 타입
1, 요리 대회
이번 행사에 직원 식당이 있다면 좀 더 정규적인 요리를 할 수 있습니다.
그렇지 않다면,' 여름 냉식',' 과일 시리즈' 와 같은 간단한 대회에도 참가할 수 있고,' 과일 추측',' 기억 도전' 과 같은 작은 게임도 끼어들 수 있다. 직원들의 협조로 가볍고 유쾌한 분위기 속에서 더위를 식히고 긴장을 풀 수 있다.
재정 지출: 그릇, 과일, 재료, 작은 선물.
2. 만두 한 솥을 함께 빚습니다
원앙만두, 원보만두, 등롱만두, 북방만두, 남방찜만두. 온 세상 직원들이 서로 다른 만두 정서를 가지고 한자리에 모여 만두 한 솥을 싸서 함께 식사를 했다. 협력에서 서로의 이해와 묵계를 증진시켜 직원들이 웃음 속에서' 카미는 밥 한 그릇만 먹는 것이 아니다' 에 대해 더 깊이 생각하게 했다
지출: 그릇 재료 선물
(3) 오락형
1, 화장무도회
회의장에 들어가는 사람은 누구나 마스크 (자제 또는 통일 배포) 를 쓰고, 사람들과 소통하고, 모르는 사람을 초대하여 춤을 추어야 한다.
미스터리한 게스트 (검은 가운을 입고) 를 설치해 대화를 나눌 수도 있고, 임무를 완수하면 작은 임무와 작은 선물을 받을 수도 있다.
지출: 오디오, 조명, 마스크, 의류, 음료, 작은 선물 등
2, 주제, 카니발
주제를 만듭니다. 주제에 따라 직원들은 사진, 문자 등 모든 소재를 제공한다. 테마는 향수일 수 있다. 예를 들면' 어린 시절의 추억' 은 예견할 수 있다. 예를 들어' 시간이 쏜살같이 흘러가는 것' 은 낭만적일 수 있다. 예를 들어' 파우더 약' 은 감동적일 수 있다. 예를 들면' 인생의 길' 이다
Cosplay 와 같은 다른 것들도 주제에 따라 관련 게임 링크를 설정할 수 있습니다.
지출: 오디오 프로젝터, 찻잎 기념품 및 관련 게임 소품.
트렌디
1, 의류 믹스 쇼
무더운 여름에는 무더위가 견디기 어렵다. 너는 어떤 옷을 선택해서 소비하니? 너의 옷은 충분히 새롭고 스타일리시하니? 당신은 패션 인사입니까, 보수 인사입니까? 더 많은 의류 믹스 쇼
참가자들은 자신의 의상을 믹스매치해 현장에서' 가장 예상치 못한',' 가장 트렌디한',' 가장 매력적인',' 최고의 남녀' 등 다양한 상을 평가했다. 네가 결정해.
지출: 무대 배치, 영예증서, 경품, 차 등.
2, 스푸핑 하늘
모든 사람의 마음속에는 어른이 되고 싶지 않은 아이가 있다. 그는 못된장난, 사랑, 행동 준비를 좋아한다. 스푸핑 환기 무대를 제공하십시오! 여기서 자신의 예술적 꿈을 발휘할 수 있습니다. 낙서는 나만의 독특한 티셔츠입니다. 불쾌한 것을 쓰고 다트를 연습할 수 있습니다. 권투 가방에 환기를 할 수도 있습니다. 너는 심지어 만우절의 즐거움을 되새길 수도 있다. 스푸핑은 합리적이고 행복은 무고하다.
지출: 게임 소품, 티셔츠, 차 등!
회사 직원 활동 계획 프로그램 5 1, 활동 목표
이번 행사는 우리 신입 사원이 입사한 이래 조직된 첫 단체 오락이다. 이번 모임을 통해 각 부서의 신입 사원들 간의 이해를 높이고 팀워크를 강화할 수 있기를 바랍니다. 오락과 동시에 자신의 조직능력, 연기능력 등 각 방면의 능력을 배양하여 자신의 창의력을 자극할 수 있다. 이 행사는 노래를 주선으로 하여 경기 게임을 산재 해 게임 우승자에게 물질적 인센티브를 준다.
둘째, 구체적인 관행
8 월
XXX 가 활동 옹호자로서, 활동 효과를 예측하고, 활동 방안 초안을 작성하고, 총지배인 사무실에 승인을 보냅니다. 이 행사에 참가하고자 하는 사람들의 명단을 집계해 보세요.
9 월 15 일 총지배인 사무실 승인 후 행사 준비 작업을 잘 합니다.
(1) 게임 소품 및 상품 구입
(2) 구매 활동에서 먹을 음식;
(3) 미스 A 의 큰 개인실을 미리 전화로 예약한다.
(4) 회사 총무에 연락하여 행사자를 위한 만찬과 차를 마련한다. 9 월 16, 17: 00, 활동가를 식당에 소집하여 밥을 먹다. 17: 30 정시에 회사를 떠나 목적지에 도착한 후 활동을 시작합니다. 22: 00 행사가 끝나고 인원을 돌려보내도록 안배하다.
셋째, 게임 내용
1, 어리석은 자는 산을 옮긴다
게임 소품: 탁구 (20 개), 굵은 빨대 (4 개), 대야 (2 개, a4 종이로 접으면 됨).
게임 규칙: 빨대로 숨을 한 번 들이마시고 10 탁구공을 A 대야에서 B 대야로, A 대야와 B 대야의 거리는 4 미터입니다. 움직이는 동안 손으로 공을 만질 수 없다. 그렇지 않으면 반칙이 아니다. 다시 움직여야 한다. 첫 번째 이동 10 공의 플레이어가 이겼습니다 (더 좋음).
참가자 수: 2 명, 두 그룹으로 나누어 안배하다.
2, "사랑" 단어 경쟁
게임 규칙: 참가자를 두 그룹으로 나누어 노래 시합을 합니다. 한 사람당 한 곡을 부르고, 노래에는' 사랑' 이라는 글자가 포함되어야 하고, 마지막 쪽이 이깁니다.
3. 악마 신발 한 켤레
게임 소품: 고무신 (1 쌍), 길고 미끄러운 살아있는 동물 (비밀),
게임 규칙:
두 연기자:' 자연등장' 방식으로 만들어졌는데, 두 사람은 각각 고무신을 신었고, 그 중 한 명은 신발 한 짝을 신었고, 신발 안에는 작은 동물 한 마리가 있었다. 신발을 신은 후, 두 사람은 경기장 주위를 두 바퀴 돌았고, 말을 할 수 없었고, 아무렇지도 않게 행동해야 했다.
기타: 위 두 사람이 걸을 때, 그들이 하는 말을 주의하고 선택을 한다. "누가 신발에 물건이 있습니까?" " , 적절한 보상 (롤리팝) 을 선택하십시오. 만약 절반 이상의 사람들이 상을 받는다면, 연기자는 벌을 받아 노래 한 곡을 부를 것이다.
4. 풍선을 끼우다
게임 소품: 풍선 (4)
게임 규칙: 참가자를 두 그룹으로 나누어 두 팀을 구성합니다. 모든 사람은 손을 등 뒤에 놓는다. 첫 사람부터 그는 머리와 몸으로 풍선을 받쳐 다음 사람에게 물려줄 것이다. 제 1 팀이 이긴다. (껌)
넷. 활동예산
1. 장소: a 양 KTV 대보 (독립화장실)
20 시 54 위안/시간.
20 시 이후 144 원/시간은 400 원 이내로 예상됩니다.
2. 행사 소품 및 경품: 경품은 3 원/월 이내로 통제됩니다.