1, 1 단계: 필기시험
필기시험 내용: 교육학, 심리학, 새로운 과정 이론, 교육법규 등. (구 교육국은 관련 참고서와 범위를 지정하지 않고 관련 과외를 조직하지 않는다.) 시험지 만점 100.
(1) 비영어권, 스포츠, 미술, 정보기술학과 수험생: 필기시험 성적은 1 단계 성적이다.
(2) 영어수험생: 시험 구어 (만점 100).
이런 수험생의 1 단계 성적은 필기시험 성적 ×50%+ 구술시험 성적 ×50% 이다.
(3) 스포츠 미술 정보기술학과 수험생: 전문기술 가시험 (만점 100).
이런 수험생의 1 단계 성적 = 필기시험 성적 ×40%+ 전문기술 테스트 성적 ×60% 입니다.
1 단계 수험생 성적에 따르면 직위 예상 채용 인원수 1:2 비율에 따라 높은 점수부터 낮은 점수까지 2 단계 학급 평가에 들어가는 인원을 확정하고 성적을 공시한다. 마지막 점수가 같으면 함께 2 단계 심사에 들어간다.
필기시험 (구술시험, 학과 전문기술시험) 시간과 장소는 온라인 공고를 기준으로 한다.
2. 2 단계: 수업 (만점 100, 60 은 합격선).
모든 수험생은 응시과목과 직위에 따라 정해진 시간 내에 규정 내용에 대해 자율적으로 수업, 수업을 준비한다. 전문가 그룹은 수업 상황에 따라 점수를 매길 것이다. 제목, 수업, 수업 순서, 수업 당일 추첨 결정.
3. 총 성적을 평가하는 계산: 총 성적 = 1 단계 성적 ×40%+ 2 단계 성적 ×60% (수업 불합격자는 직접 탈락).
4. 2 단계 시험을 보는 수험생은 평가비 100 원을 내야 한다. 가난한 가정 자녀는 호적 소재지 현급 이상 민정 부문의 증명서에 의거하여 면제될 수 있다.
(4) 신체검사
총 시험 성적에 따르면 이 직위는 1: 1 을 채용할 예정이며, 높은 점수부터 낮은 점수까지 참가자를 확정한다. 마지막 점수가 같으면 반에서 성적이 높은 사람을 뽑는다. 수업 성적이 여전히 같으면 한 번 더 시험을 봐야 한다. 신체검사는 석산구 교육국이 조직하고, 신체검사 기준은 채용 공무원 일반 신체검사 기준을 참고하여 집행하고, 신체검사 비용은 스스로 부담한다. 신체검사 불합격자는 채용하지 않고, 신체검사 합격자는 양방향 선택에 들어간다.
(5) 양방향 선택
신체검사 합격자는 신분증과 수험증을 가지고 학교 면접을 보고, 고용인 단위는 지원자에 대한 면접 시찰을 실시하여 채용 여부를 결정한다. 1 라운드에서 탈락한 수험생은 미만학교에 가서 2 차 선발 등을 할 수 있다.
신체검사와 시찰 불합격, 공무원과 대학원생 입학, 졸업증서 취득 안 함, 사범류 졸업생이 교사 자격증을 취득하지 못한 등의 이유로 임용 자격이 취소됐다. , 일자리 공석을 조성한 사람은 총 평가 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 차례로 보충한다.
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