국고 소개:
국가 공무원 시험, 약칭' 국고' 는 중앙과 국가기관의 공무원 시험을 가리킨다. 국가부처, 사국, 총국이 중앙과 국가기관에서 직원을 채용하는 방식이다. 일반적으로 전일제 본과 이전 졸업생을 요구하고, 일부 직위는 석사생과 46 급을 요구한다.
면접 경품 추첨:
면접 당일 수험생은 정해진 시간과 장소에 따라 면접 현장으로 가야 한다. 일반적으로 수험생은 신청과 추첨을 할 수 있는 충분한 시간을 가질 수 있도록 30 분 전에 면접 신청처에 도착해야 한다. 신청할 때 응시자는 본인의 유효 신분증 (예: 신분증, 여권 등) 을 제시해야 한다. ), 필기 시험 수험증 등 관련 자료는 직원이 점검한다.
확인이 맞으면 지원자는 면접 등록서를 작성하고 휴대전화 등 전자장비를 제출해야 한다. 그런 다음 수험생은 추첨을 해서 면접 순서를 정할 것이다. 추첨은 일반적으로 공정성과 공정성을 보장하기 위해 무작위로 추출된다. 추첨이 완료되면 수험생은 직원의 통지를 기다리며 추첨 순서에 따라 면접에 참가해야 한다.
국고시 면접 대기 및 답안:
1, 확인 대기 중
흔들림이 끝난 후 수험생은 대기구역에서 기다려야 한다. 후보 시험 지역은 비교적 폐쇄적인 지역으로 수험생들이 자료를 보고 휴식을 취할 수 있다. 대기시험 지역은 보통 화장실, 식수 설비 등의 시설을 갖추어 수험생의 수요를 만족시킨다. 기다리는 동안 수험생은 다른 수험생과 이야기하지 말고 조용히 해야 한다.
2. 질문에 대답합니다
면접실에 들어간 후 수험생은 시험관에게 인사를 하고 필요에 따라 자리에 앉아야 한다. 시험관은 수험생에게 면접 규칙을 읽어 수험생 면접의 시간, 형식, 내용을 알려준다. 규칙을 다 보면 시험관이 질문을 하기 시작한다. 면접은 보통 구조화 면접과 리더십이 없는 그룹 토론의 형태를 취한다.
구조화 면접이란 면접 문제와 채점 기준을 미리 표준화하는 설계다. 면접에서 시험관은 정해진 절차와 채점 기준에 따라 수험생을 평가했다. 지도부 없는 패널 토론이란 후보를 몇 개의 그룹으로 나눠 지도력 없이 토론하는 것을 말한다. 시험관은 수험생의 소통 협력 능력, 문제 분석 능력 등 종합적인 자질을 관찰하여 수험생을 평가한다.