첫째, 채용 직책
(1) 학벽시 품질기술감독검사센터 (국가마그네슘 및 마그네슘 합금제품품질감독검사센터) 는 제 3 자 공정지위를 가진 종합품질검사기관으로 학벽시 품질기술감독국에 소속돼 공익성 사업단위에 속한다.
학벽 품질 기술 감독 검사 테스트 센터 이번 채용 전문 기술자 5 명:
1. 건설재 직위 1 (직무 코드: JSRY0 1): 건설재 및 관련 전공 전일제 학력, 30 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 좋습니다.
2. 1 기계 또는 전기 자동화 직위 (직무 코드: JSRY02): 기계 또는 전기 자동화 및 관련 전공 전일제 학력, 30 세 이하, 기술 수준, 종합적인 자질이 좋다.
3. 1 측정 및 제어 기술 및 기기 직책 (직무 코드: JSRY03): 측정 및 제어 기술 및 기기 및 관련 전문 전일제 학사 학위, 30 세 이하, 기술 수준, 종합적인 자질이 좋다.
4. 1 화학직 (직위코드: JSRY04): 화학 및 관련 전공 전일제 학력, 30 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 좋다.
5. 물리직 1 (직위코드: JSRY05): 물리학 및 관련 전공 전일제 학력, 30 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 좋다.
국가 마그네슘 및 마그네슘 합금 제품 품질 감독 검사 센터 이번 채용 전문 기술자 7 명:
1. 금속재료 직위 1 (직위 코드: JSRY06): 금속재료 및 관련 전공 전일제 박사 학력, 40 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 높다.
2. 1 화학직 (직위 코드: JSRY07): 분석화학 및 관련 전공 전일제 대학원 학력, 연구 방향은 화학분석, 35 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 좋다.
3. 금속재료직 2 명 (직위코드: JSRY08): 금속재료 및 관련 전공 전일제 대학원생 학력, 연구방향은 금속소재 성형, 통제 및 가공, 35 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 높다.
4. 물리직 1 (직위코드: JSRY09): 응용물리학, 물리학 및 관련 전공 전일제 대학원 학력, 연구 방향은 금속소재, 35 세 이하, 기술수준이 강하고 종합적인 자질이 좋다.
5. 화학직 2 명 (직위코드: JSRY 10): 화학이나 관련 전공을 졸업하고 엔지니어 이상 자격, 40 세 이하, 기술수준, 종합자질이 좋다.
주: 각 채용 직위의 연령 마감일은 20 13 12 3 1 입니다.
(2) 학벽시 보일러 압력 용기 검사소는 압력 특수설비 종합검사기관으로 법에 따라 설립되어 제 3 자의 공정한 지위를 가지고 있다. 학벽시 품질기술감독국에 소속되어 공익성 사업 단위에 속한다.
학벽 보일러 압력 용기 검사소는 이번에 전문 기술자 3 명을 채용했다.
1. 용접 전공 1 사람 (직무 코드: JSRY 1 1), 용접 전공 전일제 학사 이상 학력 필요, 나이 35 세 이하 중급 이상 전문기술직의 우선 고려를 가지고 있으니 연령이 적당히 완화될 수 있다.
2. 화학기계 (과정장비 및 통제) 전공 (직위코드: JSRY 12) 학생 1 사람, 화학기계 (과정장비 및 통제) 전공 전일제학과 이상 학력 필요, 나이 35 세 이하 중급 이상 전문기술직의 우선 고려를 가지고 있으니 연령이 적당히 완화될 수 있다.
3. 화공기계 (화공과정기계) (직위코드: JSRY 13) 전문학생 1 사람, 화공기계 (화공과정기계) 전공 석사 이상 학력 필요, 나이 35 세 이하; 중급 이상 전문기술직의 우선 고려를 가지고 있으니 연령이 적당히 완화될 수 있다.
(3) 학벽시 특수설비검사소는 법에 따라 설립된 제 3 자 공정한 기계특수설비검사기구로 학벽시 품질기술감독국에 소속되어 사회공익사업단위에 속한다.
학벽시 특수설비검사소는 이번에 전문 기술자 5 명을 모집했습니다.
1. 석사 대학원생: 2 명 (직무 코드: JSRY 14), 기계 설계, 제조 및 자동화 전공, 나이 35 세 이하.
2. 전일제 학부생: 3 명 (직위코드: JSRY 15), 기계 설계, 제조 및 자동화 전공, 나이 35 세 이하.
둘째, 채용 조건
(a) 후보자는 다음 조건을 충족시켜야한다.
1. 중국 국적을 가지고 당의 노선 방침 정책을 옹호하며 정치적으로 확고하고 믿을 만하며 국가 헌법과 법률을 준수한다.
2. 품질 검사와 과학 연구 업무를 사랑하고, 좋은 직업윤리와 사상적 자질을 갖추고, 품행이 단정하고, 직무에 충실하는 것을 좋아한다.
3. 직무에 필요한 학력과 전공을 갖추어 일을 감당할 수 있다.
4. 각 직무의 연령 요구 사항을 충족하며 정상적인 업무 수행을 위한 신체 조건을 갖추고 있습니다.
5. 허난성 사업 단위 공개 채용 직원의 기타 관련 조건에 부합한다.
(b) 다음 상황 중 하나가 적용되지 않습니다.
1. 형사처벌과 노동교양을 받은 사람
2. 공직이나 학적에서 제명된 적이 있다.
3. 위법 혐의로 심사를 받고 있으며 아직 결론을 내리지 못했다.
기타 부적격 조건.
셋째, 채용 조직
학벽시 품질기술감독검사센터, 학벽시 보일러 압력용기검사소, 학벽시 특수설비검사검사소는 각각 채용작업지도팀을 구성해 채용 과정의 등록, 시험, 심사, 신체검사, 감독 등을 담당하고 있다.
넷. 채용 방법 및 절차
채용 절차는 주로 채용 정보 발표, 등록, 자격 심사, 수험증 수령, 시험, 신체검사, 시찰, 공시, 고용을 포함한다.
(1) 정보 공개
이번 공개 채용 계획은 허난성 품질기술감독국, 학벽시 인민정부, 학벽시 품질기술감독국 홈페이지에서 발표와 공시를 진행했다. 기타 발표 정보 (자격 심사, 필기시험, 면접, 신체검사, 시찰 등). ) 학벽시 품질기술감독국 홈페이지에 게재했다. 출시일은 10 월 22 일 20 13 10 부터 10 월10/kloc 까지 입니다
(2) 등록
일자리 채용 조건에 부합하는 사람은 현장 등록과 우편 택배 방식 (EMS 소인 기준) 을 통해 신청할 수 있습니다. 신청자는 본인의 유효한 신분증, 졸업장, 학위증, 직업자격증 및 최근 1 인치 컬러 사진 3 장 (뒷면에 이름이 표시됨) 을 제공해야 하며 표지는 동일합니다. 위의 서류는 원본, 각 1 부를 확인하고 "공개 채용 전문 기술자 등록 양식" (일정 참조) 을 작성해야 한다.
채용 기준을 충족하는 사람은 10 월 22 일 20 13, 10 부터 10 월/kloc-0 까지 가능합니다 특정 연락처, 전화 및 등록 장소는 다음과 같습니다.
1. 학벽시 품질기술감독검사테스트센터 지원처: 학벽시 치빈구 성하거리와 샹강로 교차로 동남학벽시 품질기술감독국 4 층 인사모집사무실 (43 1 실). 우편 번호: 458030, 연락처: 예송 (휴대폰: 15003926236), 양정청. 연락처 전화: 0392-6688296, 사서함: hbjyzx3368200 @ 126.com.
2. 학벽시 보일러 압력용기 검사소 신청 장소: 학벽시 치빈구 성하거리와 샹강로 교차로 학벽시 품질기술감독국 인사모집사무실 (5 18 실). 연락처: 진 (휴대폰: 159039236 18), 수원원 (휴대폰:1356963/kloc-0) 전화번호: 0392-66883 12, 우편번호: 458030, 우편함: hbsgjs @ 126.com.
3. 학벽시 특수설비검사소 신청 장소: 학벽시 치빈구 성하거리와 샹강로 교차로 동남학벽시 품질기술감독국 인사모집사무실 (226 실). 우편 번호: 458030, 등록 팩스: 0392-668835 1. 연락처: 양발치 (13939292253), 전화: 0392-6688350 이메일: hbtjs @ 126.com.
(c) 자격 심사
각 채용 단위는 수험생에 대한 자격 심사를 책임진다. 자격 심사를 통과한 사람을 공시하여 필기시험에 들어가도록 통지하다. 자격 심사는 채용 전 과정을 관통한다. 응시자가 채용 요구 사항을 충족하지 못하고 허위 자료를 제공하는 것을 발견한 사람은 지원 자격을 취소한다. 각 일자리 채용 계획 인원수와 합격 심사자 수의 비율은 1:3 이상이다. 이 비율에 미치지 못한 채 채용 지도부에 참작하여 채용 일자리 수를 변경하였다.
(d) 수험증을 받다
수험생은 학벽시 품질기술감독국 홈페이지에서 인쇄를 다운로드하여 1 인치 면류관 사진을 붙이거나 수험생이 정해진 시간 내에 신분증을 가지고 지원처에 가서 수령한다.
(5) 시험
채용은 필기시험과 면접이 결합된 방식으로 진행된다.
1. 필기시험
필기시험은 모든 채용 전문직에서 통일적으로 진행되고, 통일명제, 통일시간, 통일조직, 통일점수, 만점 100 입니다. 시험 내용은 직위가 요구하는 종합 지식과 전문 기초 지식으로, 수험생이 직위가 요구하는 지식 수준, 전문적인 자질, 업무 능력을 갖추고 있는지를 주로 측정한다.
필기시험 시간, 장소는 수험증을 기준으로 한다. 필기시험이 끝난 후 필기시험 성적에 따라 채용할 총 게시물 수 1:3 의 비율에 따라 면접 후보를 확정했다. 비율 요구 사항을 충족하지 못하는 직위는 실제 인원수에 따라 면접을 본다.
면접
면접은 수험생의 논리적 사고력, 언어 표현능력, 기술 응용능력, 실제 문제 해결 능력을 주로 고찰한다. 현장 추첨 순서에 따라 1 인당 면접 10 분.
면접 전에 면접관은 본인의 유효 신분증, 졸업증, 학위증, 교육부에서 발행한 학력 인증 보고서 원본을 채용 기관에 가지고 면접 확인을 했다. 수험생이 재직하는 경우, 해당 기관이 응시에 동의한 증명서도 제공해야 한다. 면접 시간, 장소는 각 채용 기관에 의해 결정되며 수험생에게 통지한다. 기한이 지나지 않은 사람은 면접 자격을 자동으로 포기하는 것으로 간주된다.
필기시험과 면접 성적은 각각 시험 총성적의 50% (만점 100 점) 를 차지한다.
(6) 신체검사
채용 직책에 따르면 지원자의 총 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 채용 인원이 신체검사에 참가하는 인원수를 확정한다. 신체검사 불합격자는 채용하지 않는다. 신체검사 불합격으로 인한 공석은 같은 직위의 다른 응시자 중 등액으로 보충한다. 신체검사 기준은' 공무원 신체검사 일반 기준' 을 참고하여 집행한다.
(7) 조사
시험 총성적과 신체검사 결과에 따라 시험 과목을 확정하다. 시찰 내용에는 사상 정치적 자질, 도덕적 품행, 업무 능력, 업무 태도, 업무 성과, 직무 관련 자질 능력이 포함된다. 시찰불합격자가 보충되지 않아, 이 직위의 채용 인원은 그에 따라 감소했다.
(8) 홍보
자격을 갖춘 인원에 대해서는 공개 채용 지도부 심사 동의를 거쳐 학벽 품질기술감독국 홈페이지에 7 일간 공시했다.
(9) 고용
1. 필기시험, 면접, 신체검사, 시찰을 거쳐 확정된 의용인원은 공시 이의가 없는 후 고용조건에 부합하는 것으로, 쌍방은' 허난성 품질감청시스템 사업 단위 편외 인력 고용관리방법 (시범)' 에 따라 고용계약을 체결했다. 인사 파일 관계는 학벽시 인재 교류 센터에서 관리한다.
2. 채용인원은 정해진 시간 내에 보고해야 합니다. 만약 그들이 마감일 이후에 신고할 수 없다면, 그들은 실격될 것이다.
3. 고용인은 고용 계약 기간에 포함된 수습 기간을 실시합니다. 시용 기간이 만료된 후 합격자를 심사하여 정식으로 채용하고, 불합격자를 심사하여 임용 계약을 해지하다.
동사 (verb 의 약어) 관련 치료
이들 3 개 기관에서 채용한 직원의 수습 기간은 6 개월이다. 시용 기간 중 월 기본임금 대학원생 학력 2000 원, 본과학력 65438 원, 엔지니어 직함 2500 원, 박사학력 임금 면담. 시용 기간이 만료된 후 박사학위 수상자는 관련 규정에 따라 전액충당을 신청했고, 다른 인원은 전액지원사업단위 직원과 동등한 임금복지 대우를 받고 국가 관련 정책에 따라 관련 보험료를 납부했다.
일정: 사원 채용 등록 양식. Docx
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