1, 자격을 갖춘 지원자 수가 한정된 인원보다 작거나 같은 경우 모두 결선 진출자;
2. 합격한 지원자가 한정된 인원보다 많을 경우 추첨이나 자격평가를 통해 최종 합격자 명단을 결정할 수 있습니다.
중화인민공화국 입찰법 제 6 13 호 제 15 조 규정에 따라 입찰공고와 입찰서류 발행은' 입찰법' 과 본 조례의 규정에 부합해야 한다. 입찰자가 자격 예심 방식을 채택하여 잠재적 입찰자에 대한 자격 심사를 진행하는 경우, 자격 예심 공고를 발표하고 자격 예심 서류를 작성해야 한다.
법에 따라 반드시 입찰해야 하는 항목의 자격 예심 공고와 입찰 공고는 법에 따라 국무원 발전 개혁 부서가 지정한 매체에 발표해야 한다. 서로 다른 매체에 발표된 동일한 입찰 항목에 대한 자격 예심 공고 또는 입찰 공고의 내용은 일치해야 합니다. 지정매체는 법에 따라 입찰을 해야 하는 항목의 국내 자격 예심 공고와 입찰 공고를 발표하면 비용을 받을 수 없다.
법에 따라 반드시 입찰해야 하는 항목의 자격 예심 서류와 입찰 서류의 편성은 국무원 발전 개혁 부서가 관련 행정 감독 부서와 함께 제정한 표준 문건을 사용해야 한다.
제 19 조 자격 예심이 끝난 후 입찰자는 제때에 자격 예심 신청자에게 자격 예심 결과 통지서를 보내야 한다. 자격 예심을 통과하지 못한 지원자는 입찰 자격이 없다. 자격 예심을 통과한 지원자가 세 명 미만인 사람은 다시 입찰해야 한다.
왜 평가 위원회 구성원 수가 5 보다 크거나 같은 홀수인가?
"입찰 입찰법" 규정에 따르면, "제 37 조 입찰은 입찰자가 법에 따라 구성한 입찰위원회가 부담한다. 법에 따라 입찰을 해야 하는 프로젝트, 입찰위원회는 입찰자 대표와 관련 기술, 경제 등 방면의 전문가로 구성되어 있으며, 회원은 5 명 이상의 단수이며, 그 중 기술, 경제 방면의 전문가는 회원 총수의 3 분의 2 보다 작을 수 없다.
5 명 이상, 관련 전문가가 3 분의 2 미만인 심사단 제도는 업주나 소수가 심사위원단을 장악하는 것을 막을 수 있다. 입찰 자격 예심은 잠재적 입찰자의 수에 제한이 없다.