Wuzhou mengshan 카운티, 2022 년 초등 및 중등 학교 교사 모집 세 번째 직접 인터뷰 발표
우리 현 사업단위의 2022 년 보충인원 수요를 충족시키기 위해' 광서장족 자치구 사업단위 공개 채용인원 실시방법에 관한 통지' (계인 사발 [20 1 1] 155 호) 에 따라
첫째, 채용 원칙
공개, 평등, 경쟁, 우우 선택 원칙을 고수하고, 현자, 덕을 겸비한 원칙, 시험과 심사를 결합하는 원칙을 견지하다.
둘째, 채용 단위, 직책 및 인원 수
구체적인 채용 단위, 직위, 인원 및 조건은' 몬산현 2022 년 제 3 차 초중고교사 직접면접 채용 양식' (첨부 1) 을 참조하십시오. (이하 "작업 명세서" 라고 함)
셋째, 채용 대상
202 1, 전국 고교 졸업생 2022 명, 직업 선택 기간.
넷째, 채용 조건
(a) 중국 국적을 가진다.
(2) 중화 인민 공화국 헌법을지지한다.
(3) 규율을 준수하고, 품행이 단정하며, 좋은 직업도덕을 가지고 있다.
(4) 직무 직무를 정상적으로 수행하는 신체 조건을 갖추고 있다.
(e) 직책에 필요한 자격 조건을 갖추다.
(6) 다음 상황 중 하나인 인원은 응시할 수 없다.
1. 현직 공무원, 공무원법 관리를 참조하는 기관 (단위) 직원 (수습 기간 포함), 사업 단위 직원.
2. 현역 군인.
3. 공무원, 기관 (단위) 직원, 공무원법에 따라 관리되는 사업단위 인원은 5 년 미만으로 해고됐다.
4. 범죄로 형사처벌을 받았거나 공직에서 제명된 사람.
5. 중국 * * * 당적에서 제명되었습니다.
법에 따라 부정직 한 공동 징계 대상으로 등재되었습니다.
7. 지원자는 지원할 수 없고 회피 관계를 구성하는 채용 직위입니다.
8. 법은 사업 단위 직원이 종사하는 기타 상황을 금지하고 있다.
(7) 이번 채용과 관련된 기간, 연한 등 관련 자격 조건은 2022 년 10, 17 로 계산되며 연한은 만기에 따라 누적됩니다.
동사 (verb 의 약어) 등록 방법, 시간, 장소 및 등록에 필요한 자료
(a) 조직 등록
1. 신청 방식: 온라인 등록과 현장 등록 두 가지 방법으로 응시자는 한 단위의 한 직위에만 응시할 수 있다.
2. 온라인 등록 시간: 공고일로부터 2022 년 6 월 10 일 오후 6 시까지 온라인 등록을 위해 각 채용 단위 사서함에 정보를 보내 주십시오. 현장 지원 기간은 2022 년 6 월 10 일부터 6 월 15 일 -6 월 5438+07 일까지이며, 지원처는 각 채용 학교 사무실에 있습니다. 이메일 번호와 연락처는 다음과 같습니다.
몬산중학교: 이메일 MSZX 6282181ZP @163.com; 연락처: 진 선생님, 연락처 전화:18977446121.
몬산현 제 1 중학교: 이메일 MSYZ6282814 @163.com, 연락처: 진 선생님, 연락처 전화:1897 84999
몬산현 매강중학교: 이메일 MSXMJZX @163.com; 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 연락처: 문 선생님, 연락처 전화:13977469111.
몬산현 제 2 중학교: 이메일 MSXDEZX @163.com; 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 연락처: 디아 선생님, 전화: 18977440768.
몬산현 서하중학교: 이메일 MSXI zhong @163.com; 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 : 연락처: 진 선생님, 전화: 13707746694
몽산현 당아침 중학교: 이메일 MSX ctzx @163.com; 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 연락처: 오 선생님, 전화: 18077440260.
몬산현 몬산진 제 1 초등학교: 사서함 MSHZHYX @126.com; 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다 전화: 18077448298
몽산현 서하진 대당센터 초등학교와 몽산현 서하진 동유평초등학교: [우편함? 보호됨]; 연락처: 황 선생님, 전화: 18977440226.
Mengshan 카운티 huangcun 타운 huangcun 센터 초등학교: [사서함? 보호됨]; 연락처 전화: 18077445 190
Mengshan 카운티 tangchen 타운 shaling 초등학교: [사서함? 보호됨]; 연락처: 황 선생님, 전화: 133 17849007.
등록에 필요한 자료:
(1) 졸업장, 학위증 신분증 원본 스캔판
(2) 직위표에 필요한 기타 자격 조건 및 기타 자료의 스캔 원본
(3) 2 개의 작은 2 인치 컬러 사진;
(4) 액세서리1"2022 몽산현 사업 단위 채용 직원 등록 양식"
위 (1)-(4) 채용 기관의 요구에 따라 e-메일로 발송해야 합니다. 초심에 합격한 후, 상술한 증명서 원본, 신청서와 사진 두 장을 채용 기관에 부칠 수 있습니다.
(5) 다양한 수상 증서의 원본 및 사본;
(6) 추천서 (본인의 학습 이력서, 기본 정보, 교육 교육 수준, 전문능력, 업무 실적 소개 등 포함). );
(7) 졸업생 고용 계약서;
위 (5) 부터 (7) 항은 선발 참고 자료로 채용 단위의 요구에 따라 제공된다.
지원자가 신청서에 제공한 모든 정보는 진실하고 정확하며 유효해야 합니다. 만약 거짓이 있다면, 나의 출전 자격을 취소하고 모든 책임과 결과를 책임질 것이다.
(b) 채용 방법
양방향 선택 자격 심사를 통과한 후 몬산현 교육국은 직접 면접을 조직하여 채용을 진행할 것이다.
여섯째, 면접
1. 면접 자격 심사, 면접 후보자 선택: 채용 단위 및 주관 부서는 채용 직책 수 1: 3 에 따라 면접 후보자를 선택합니다. 개별 직위는 지원자 수가 적기 때문에 규정된 비율에 미치지 못하기 때문에, 확실히 보결이 필요하다. 채용 단위 주관 부서의 심사를 거쳐 시청 인적자원 및 사회보장부의 승인을 받아야 면접 절차에 들어갈 수 있다.
2. 면접 방식: 시험, 즉 모의 수업 방식을 통해 면접을 진행하는 것은 지원자의 전문 지식, 교육 교수 능력, 교사의 기본 소양, 언어 표현 능력, 외모 등을 주로 고찰하는 것이다. 수험생은 40 분 앞당겨 준비실에 들어가 면접 시간은 10 분이다.
면접 시간: 65438+2022 년 10 월 22 일.
인터뷰 장소: mengshan 카운티 mengshan 타운 두 번째 초등학교.
5. 면접 질문 및 점수 계산 방법
(1) 면접 내용: 지원직에 따르면 내용은 고등학교 중학교 초등학교를 포함한다. 체육 교사의 직급 면접에 응시하는 내용은 체육 교육과 관련이 있다. 구체적인 내용은 추첨을 통해 산출된다.
(2) 면접 성적 계산 방법: 백분제 실시, 면접 성적 계산 방법은 요소 합성의 체조 채점법을 채택한다. 모든 시험관이 평가한 계수 점수 중 가장 높은 점수와 가장 낮은 점수를 빼면 다른 시험관이 평가한 계수 점수의 평균이 해당 수험생의 점수다. 각 요인의 최종 점수를 더하면 그 후보자의 면접 성적을 얻을 수 있다. 수험생 면접 성적은 소수점 이하 두 자리로 반올림했다.
면접 성적 만점은 100, 면접 성적 60 점 합격, 면접 성적 60 점 미달자, 심사 인선으로 확정될 수 없다. 수험생은 면접시 시험관에게 자신의 이름, 본관, 졸업원, 직장단위, 부모 등의 개인 정보를 공개해서는 안 된다. 본인의 이름을 누설한 면접 성적은 0 점으로 간주되고 나머지는 3-5 점을 공제한다. 면접 성적은 본 시험장 면접이 끝난 후 즉석에서 발표된다.
인사부 심사를 거쳐 통과하거나 면접을 볼 때 1: 3 비율에 미치지 못한 이 직위 수험생은 시험장 면접 만점의 70% 이상을 달성해야 다음 절차에 들어갈 수 있다. 수험생 성적이 70% 미만인 사람은 이 직위 채용을 취소한다.
수험생 면접 성적이 90 점 이상 또는 60 점 이하인 경우, 면접관은 채점표에 이유를 설명하고 현 기관 사업 단위 보충인력 지도팀 사무실에 신고해야 한다.
(3) 면접 성적이 동일하여 합격자 수가 일자리 채용 인원을 초과한 경우, 면접 성적이 같은 수험생에 대해 즉석에서 구조면접을 진행하여 시험 성적을 기준으로 수험생의 최종 성적을 확정한다.
일곱째, 전염병 예방·통제 조치
(a) 전염병 예방·통제 업무의 기초
코로나 전염병 예방·통제 관련 규정 및 요구 사항에 따라 신청 및 면접 안전을 보장하기 위해 수험생에 대한 전염병 예방·통제 업무 규정은 다음과 같습니다.
(1) 신청 시작부터 시험 7 일까지 모든 수험생은' 지계통' 위챗 애플릿이나' 애광서' 휴대폰 앱을 통해' 광서 건강코드' 를 신청하고' 광서 건강코드' 와' 교통대데이터 여행카드' 상태를 제때에 업데이트해야 한다 성 () 구 () 시 () 에 걸쳐 시험을 보는 수험생은 시험점 소재지의 전염병 예방·통제 요구 사항을 충족하고 시험점 소재지에 보고해야 한다.
(2) 수험생은 국외, 국내 전염병 중 고위험 지역, 직할시 현 (시, 구) 또는 거리 (진), 현지 전염병이 심한 직할시 현 (시, 구) 또는 거리 (진) 여행과 생활을 피해야 한다 최근 코로나 확진환자, 의사환자, 무증상 감염자, 국내 전염병 고위험 지역 또는 해외 인력과의 접촉을 피합니다. 인원의 유동성이 크고 혼잡한 곳에 모이는 것을 피하다.
(3) 신청, 면접 통지 수신 및 면접 당일 수험생은' 3 야드' 검사에 협조해야 하며, 모든 수험생은 몬산현 48 시간 코로나 핵산검사 결과 음성,' 광서위생코드' 는 녹색,' 통신대데이터 여행카드' 는 녹색, 현장측정체온은 정상이어야 한다
(4) 시험 전에 수험생은 60 분 (오전 7 시 30 분) 앞당겨 시험점에 도착해 충분한 시간을 두고' 수동 검증 채널' 에 들어가 전염병 예방·통제 정보를 검증해야 한다. 검증을 통과해야 시험점에 들어갈 수 있다.
(5) 수험생은 다음과 같은 상황 중 하나가 있으므로 신청과 시험에 참가할 수 없다.
1.' 광서위생코드' 비록코드나' 통신대데이터여행카드' 비록코드를 시험점이나 현장에서 체온 37.3 C 를 측정하거나 필요에 따라 코로나 핵산검사 여성보고를 제공할 수 없는 수험생.
2. 시험 전 10 일 이내에 해외에 거주하며 격리의학 관찰 등 건강관리를 완료하지 못한 수험생.
3. 밀접접촉자, 밀접접촉자, 시공간동반자의 코로나 확진환자, 의사환자, 무증상 감염자, 격리의학 관찰 등 건강관리를 완료하지 못했다.
4. 시험 7 일 이내에 고위험 지역, 고위험 지역이 위치한 현 (시, 구) 또는 직할시 및 현지에서 전염병이 발생한 현 (시, 구) 또는 직할시에 거주하며 격리의학 관찰 등 건강관리를 완료하지 않은 수험생.
5. 현장 의료위생 전문가 종합심사 시험 조건이 없는 수험생.
(6) 수험생은 시험 시 일회용 의료용 마스크나 외과 마스크를 준비해야 한다. 신분을 확인할 때 필요에 따라 마스크를 벗는 것 외에 시험점 출입 시험장 전 과정에 마스크를 착용해야 한다. 수험생은 시험 과정에서 발열, 기침, 무기력, 코막힘, 콧물, 인후통, 설사 등의 증상이 나타나면 즉시 시험 직원에게 보고하고 최근 7 일 동안 생활사, 접촉사, 건강상태 등 전염병 예방·통제 정보를 사실대로 보고해야 한다. 현장 의료 위생 전문가의 평가를 거쳐 종합 판단으로 시험 자격을 갖추었다. 서면 약속을 한 후 격리검사실로 옮겨져 검사를 받게 된다.
(7) 시험과 방역 업무에 협조하지 않고 건강상태를 사실대로 보고하지 않고 주거사, 접촉사, 건강상태 등 전염병 예방·통제 정보를 숨기거나 허위 방역증명서재 (정보) 를 제공하는 수험생은 관련 법규에 따라 엄숙히 처리된다.
(8) 수험생들은 시험점이 있는 도시의 최신 방역 요구 사항을 면밀히 주시해 주시기 바랍니다. 지역 간 이동은 지역 전염병 예방·통제 요구 사항에 따라 엄격하게 수행되어야합니다. 면접 전 전염병 예방·통제 규정이 바뀌면 새 규정에 따라 전염병 예방·통제 면접 요구 사항이 별도로 발표된다. 면접 전에 전염병 예방·통제 관련 법규와 요구 사항의 변화를 면밀히 주시하고 면접 준비를 잘 해 이번 면접이 순조롭게 진행되도록 해 주세요.
여덟, 평가, 신체 검사, 채용
(1) 평가
면접 성적에 따라 1: 1 우등입학. 채용 기관과 그 주관 부서가 심사 업무를 책임진다. 실사구시의 원칙에 따라 피험자의 사상정치적 자질, 규율준수 의식, 도덕품질 수양, 인간관계 능력, 심리조절 능력, 학습 업무 상황, 신체 상태, 피해야 할 상황, 종합적이고 객관적이며 공정하게 피험자의 심사 결과를 파악하고 수험자 자격을 심사한다.
심사 불합격으로 공석이 생길 경우 면접 성적에 따라 높은 점수에서 낮은 점수까지 같은 직위에 응시한 합격한 면접관으로부터 보충할 수 있다.
(2) 신체검사
채용 단위는 심사 결과에 따라 채용 직위 수 1: 1 의 비율에 따라 신체검사 인선을 결정한다. 신체검사 기준은 개정된' 공무원 신체검사 일반 기준 (시범)' 과' 공무원 신체검사 운영수첩 (시범)' 을 참고하여 국가가 제정한 업계 신체검사 기준이 업계 표준에 따라 시행된다. 신체검사 비용은 수험생 본인이 부담합니다.
신체검사에 불합격한 경우, 같은 직위에 응시한 합격면접관 중에서 총 성적에 따라 높음부터 낮음까지 차례로 보충한다.
(3) 옹호 및 고용
시험, 심사, 신체검사에 합격한 수험생에 대해 공시 제도를 실시하다. 채용인선 명단은 오주인재망, 몬산현 정부망 공시 7 일 (영업일 기준) 입니다. 공시를 거쳐 이의가 없는 후, 관리 권한에 따라 심사 및 고용 수속을 처리하다. 모든 계약직 직원의 근속 기간은 3 년 이상이어야 한다.
Ix. 관련 문제 및 해결책
(a) 사업 단위 채용 직원은 회피 제도를 실시한다. 채용 단위 책임자와 부부 관계, 직계 혈연 관계, 3 대 내 방계 혈연 관계 또는 가까운 인척관계가 있는 응시자는 해당 단위 책임자의 재무직에 지원하거나 해당 단위 책임자와 직접 상하 리더십이 있는 직위에 응시해서는 안 된다.
(2) 제시간에 시험장에 도착하지 않고 제비뽑기를 하는 면접수험생은 자동으로 기권한다.
(3) 신체검사 절차에 들어간 후 위약한 수험생은 우리 현 채용 청렴성 기록에 포함되고 성실 기록은 개인 서류에 귀속된다.
X. 기타 사항
이번 채용과 관련된 중대 사항이나 본 약장의 미완은 관련 규정에 따라 집행한다. 이 장은 몬산현 교육국이 해석한다. 연락처 전화: (0774)6287 17 1).
1.2022 몽산현 3 차 직접면접 채용사업편성 초중고교교사 직위표.
2.2022 몬산현 사업 단위 채용 직원 등록 양식
3. 광시장족자치구 고시 채용 공무원 전문분류지도목록 (2022 년판)
4. 코로나 전염병 고위험군 건강 관리 서비스 조치 요약.
몽산현 교육국
2022 년 9 월 30 일