1. 면접은 4 일 반, 반나절마다 시험장을 바꾸는 것은 모두 무작위로 뽑는다. 시험장과 심사위원은 모두 새로운 것이다. 어느 시험장에 어떤 심사위원이 있는지 미리 아는 것은 거의 불가능하다는 뜻이다.
2, 4 개의 시험, 처음 3 개는 향진 공무원으로, 세 가지 문제가 있다. 후자의 것은 시급 공무원, 4 문제를 시험하는 것이다. 시험마다 제목이 다르다.
3. 이는 지난 시험이 끝난 후 문제가 유출되더라도 다음 시험에 영향을 미치지 않는다는 것을 의미한다. 매번 면접을 보기 전에 직원, 시험관, 1 위 수험생은 시험지의 팽팽함 정도를 점검해야 한다.
4. 심사위원과 다른 심사위원 대표는 밀봉봉투에 서명해야 한다. 기밀에 관한 일은 의심할 여지가 없다. 면접 전에 시험관과 수험생은 모두 자신이 어느 시험장에 있는지 모르고 면접 당일에 제비를 뽑았다.
공무원 면접 소개:
1. 공무원 면접은 주최 측에서 설계한 것으로, 시험관이 수험생에 대한 대면 대화와 관찰을 주요 수단으로, 표 및 안에서 수험생의 지식, 능력, 품성 등 관련 자질을 평가하는 시험이다.
2. 가장 일반적인 형식은 구조화 면접과 리더십이 없는 패널 토론이다. 구조화 면접 (Structured interview) 은 미리 정해진 면접 개요에 따라 하나씩 질문하고 면접관의 대답과 의견을 표준 형식으로 기록하는 면접 방식이다.
3. 리더쉽 그룹 토론팀이 시나리오 시뮬레이션 방식으로 후보자를 면접합니다. 한 그룹의 후보자에게 업무와 관련된 문제를 주어 후보자에게 일정 시간을 논의해 후보자의 각 방면의 능력과 자질을 검증하도록 함으로써 후보자에 대한 종합적인 평가를 내리게 한다. (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언) (윌리엄 셰익스피어, 윈스턴, 일명언)