꿈속에서 늘 통수 역할을 하는 사람.
꿈속에서 지령만 따르는 사람보다 꿈속에서 삼군을 지휘하거나, 많은 사람들이 함께 어떤 목표를 달성하도록 지휘하는 것보다, 이들은 모두 그들이 매우 관리적인 인격이라는 것을 의미하고, 지도의식은 이미 습관이 되어 사장이 되는 것은 시간문제일 뿐이다.
꿈에서 대중 앞에서 굴욕을 받아들일 수 있는 사람.
가장 중요한 부분은 굴욕이 꿈에서 빨리 풀리거나 잊혀진다는 점이다. 몽상가가 굴욕을 받은 후의 표현은 보복이 아니라 또 다른 햇빛의 표현이다. (조지 버나드 쇼, 자기관리명언) 이런 꿈은 몽상가가 굴복할 수 있다는 것을 의미하며, 그에게는 원한이 있어도 군자의 복수 유형이다. 큰 사업을 할 수 있고 큰 일을 할 수 있다.
꿈에서 새로운 생각을 자주 탐구하는 사람
창의력으로 승리하는 전형, 이런 사람은 기회만 있으면 여러 가지 생각을 가지고 국면을 직면할 수 있다. 사장이 되기가 어렵다! 물론, 마케팅 인재의 도움 없이는 이런 사장이 오래 지속되기 어렵고, 실패 후 회사나 부서의 기술 인재가 되기 쉽다.
꿈속의 각종 어려움은 모두 가족들에 의해 평평해질 것이다.
이런 꿈은 그가 견고한 가족 기반을 가지고 있다는 것을 의미한다. 그가 왜 맏이가 될 수 있는지, 그 배후의 세력이 파장을 일으켰기 때문이다. 속담에 용생용, 봉생봉, 사장의 아이들은 모두 사장이라는 말이 있다. 이것이 유전적 장점이다. 물론, 꿈이 단지 고정적인 가족일 뿐이라면, 현실에서 이 가족은 사랑만 주는 것이 반드시 그런 것은 아니다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 가족명언)
꿈을 빠르게 바꾸는 대신 꿈에서 문제를 해결하기 위해 최선을 다하는 사람.
이런 꿈은 몽상가가 인내심을 가지고 자신의 목표를 꾸준히 이룰 수 있다는 것을 의미한다. 사장이 될 수 있는 사람은 기본적으로 이런 집착적인 스타일을 가지고 있다.
꿈의 시작은 부정적이고, 뒤의 사람은 긍정적인 메시지로 바뀐다.
해몽 전문가 진붕은 처음에 많은 사람들이 그를 쫓고 있는 꿈을 꾸었다 고 말했다. 나중에 그는 고개를 돌려 그들이 왜 그를 쫓아다니느냐고 물었고, 이야기를 나누다가 결국 친구가 되었다. 이런 사람은 사장이 되기 위해 매우 필요한 의지력이 있다. 그리고 불황 속에서도 열심히 일할 수 있는 사람은 문제를 분석하고 적극적으로 해결할 수 있다.
꿈에서 자신이 꿈속에서 항상 각광을 받는다는 꿈을 꾸고, 다른 사람이 주저할 때 일어서서 말을 할 수 있고, 자신에게 좋은 실행 가능한 조언을 해 줄 수 있다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 희망명언)
이런 꿈은 꿈의 내용에 달려 있다. 허영심일 뿐이라면 꿈을 꾸는 사람은 단지 예쁘게 생긴 것일 뿐이다. 구체적으로 얽힌 일이라면, 이 꿈은 몽상가가 훌륭한 의사결정력과 용기를 가지고 있음을 예고한다.