202 1, 1, 6 월 5 일 남경시 정부는 최신 인재 구매 공고를 발표했다. 202 1 의 인재 구매 기준에 비해 크게 두 가지 변화가 있습니다. 석사 이상 인재는 1 년 이상 노동계약을 체결하고, 6 개월 이상 사회보증을 납부해야 한다. 본과 학력자, 집을 사려면 사회보장 12 개월 이상을 내야 한다. 게다가, 공고에서 남경에서 집을 사서 위조하는 자는 주택 구입 자격을 영구적으로 취소할 것이라고 언급했다.
첫째, 난징 인재 구매 문턱은 202 1 발표된 인재 구매 공고에서 난징 정부가 고학력 인재의 구매 문턱을 높이고 이 집단의 주택 시장 관리를 강화한다는 것을 알 수 있다. 실제로 2020 년 인재 구매 정책에서는 인재에게 석사 이상 학력을 요구하고 사회보장 1 개월 이상 납부를 요구했다. 202 1 의 새로운 정책은 기존 정책의 업그레이드일 뿐 난징에 정착하려는 사람에게는 큰 영향을 미치지 않는다. 부동산 투기 현상에 직면하여 국가는 표적된 일을 취했다. 첫째, 부동산 자금의 통제를 강화하여 이 자금이 미시산업의 약한 고리로 유입되도록 해야 한다. 둘째, 부동산의 재무 관리 제도는 반드시 엄격하고 신중해야 한다. 마지막으로, 국가는 관련 정책과 사회적 의견에 따라 임대 주택 정책을 보완해야 한다. 그러나 변화는 한 번에 이뤄질 수 없고, 인재가 집을 사는 것을 제한하는 것도 비교적 온화한 시험수 방식이다.
둘째, 왜 남경은 인재를 위해 집을 살 자신이 있습니까? 남경이 202 1 인재 매입의 문턱을 높인 것은 이 도시가 자신감이 충분하고 그들의 교육자원이 가장 큰 자신감이기 때문이다. 이 정책 시행의 가장 큰 목표는 외국인 투자자들을 타격하는 것이다. 또 난징의 기존 인재는 순수하지만 난징이 이런 자신감을 가지고 있는 것은 전국 각지에서 인재를 쟁탈할 때 최근 성도시 대학 수 순위에 따라 난징의 대학 수가 베이징과 상해에 버금가는 만큼 난징이 그 인재들에게 절대적으로 매력적이기 때문이다. 남경은 다른 지역의 인재를 끌어들이기 위해 자세를 낮추는 것이 아니라 전혀 필요하지 않다. 그들의 현재 목표는 현지 인재를 깊이 발굴하는 것이다. 사실 어느 도시에 있든, 정책이 어떻게 바뀌든, 도시마다 현지 인재를 유지하기가 어렵다.
202 1 갱신된 인재 구매 정책이 사회 보장 납부 시간을 연장했지만 진정한 고학력 자질 인재들에게는 큰 영향을 미치지 않았다. 하느님이 왜 이렇게 자신에게 이렇게 대하셨는지 고민하는 대신 자신의 내면을 키우려고 노력하는 것이 낫다.