1. 구체적인 설명: 평가에서 학생들이 다른 학과나 분야에서 보여준 능력과 지식을 구체적으로 설명해야 한다. 구체적인 예, 데이터 및 성과로 관점을 지지하다.
2. 진보 강조: 실제 성과를 강조하는 것 외에도 학생들의 진보에 관심을 기울여야 한다. 한 학생이 노력을 통해 눈에 띄는 발전을 이루었는데, 이는 평가에 긍정적인 반응을 얻었다.
3. 개인별 피드백: 각 학생에게 개인별 피드백을 제공하고 독특한 장점, 도전 과제 및 흥미를 설명합니다. 이렇게 하면 진일보한 발전을 자극하고 적절한 발전 방향을 찾는 데 도움이 된다.
4. 목표 설정: 각 학생과 미래 목표를 논의하고 도전적인 계획 개발을 권장하며 그 과정에서 작은 목표를 달성합니다.
5. 개선 조치 제안: 학생들이 성장하고 자신을 향상시킬 수 있도록 건설적인 건의를 하고, 개선이 필요한 곳에서 방안을 제공하고 지도하며, 그들이 새로운 학습 방법과 전략을 시도하도록 독려한다.
6. 긍정적인 태도 장려: 평가에서는 학생들이 긍정적인 태도와 자신감을 유지하도록 격려하고, 모든 사람에게 서로 다른 발전 속도와 잠재력을 일깨워 주어야 한다.