회사 직원 단체 건설 활동 계획 1
첫째, 활동 배경: 회사 팀이 점차 확대됨에 따라 신입 사원 간, 업무 팀 간, 업무 및 물류 기능 부서 간 협력 및 서비스 커뮤니케이션에 장벽과 충돌이 불가피합니다. 업무 분위기를 더욱 조화롭게 하고, 부서 간 더 나은 소통을 촉진하고, 업무 효율을 높이고, 더 큰 이윤을 창출하기 위해 기획부는 특히 일련의 주기적인 활동을 맞춤형으로 구성하여 직원 관계를 완화하고, 부서 협력의 효율성을 증진시켰다.
둘째, 활동 목적: 활동은 회사에 새로운 사상을 주입하는 데 도움이 되며, 상호 작용은 각 부서 사람들 간의 친화력을 증가시킬 수 있다. 주기적인 활동을 통해 회사의 최신 정신과 지시를 적시에 효과적으로 전달함으로써 직원들이 회사의 새로운 동향을 더 잘 이해할 수 있도록 합니다. 서로 다른 부서를 선택하여 친목 활동을 하면 서로 다른 직무와 책임을 가진 직원들 간의 협력, 이해, 포용을 증진시켜 단합, 효과적인 소통, 효율적인 팀을 이룰 수 있다.
셋. 활동 시간: 활동은 2 개월 주기로 진행됩니다.
넷. 활동 주체: 회사 전체 사원 (서로 다른 부서와 사원 간의 상황에 따라 인사 활동을 구성합니다. 대형행사 60 명 이하, 소형행사 30 명 이하)
동사 (verb 의 약어) 장소: 주회의장은 훈련실이고, 실외는 농가 음악, 리조트 빌라, 시내 무료 주공원이 될 수 있습니다.
자동사 활동: 주기적인 활동은 크게 세 가지 범주로 나눌 수 있습니다: 확장 프로젝트, 좌담회 프로젝트, 스포츠 활동, 지식 취미 경쟁.
각기 다른 활동 주제에 따라 기획부가 주도하여 교육부와 부서 간의 관리 커뮤니케이션을 조직하고, 최종 활동 방안을 결정하고, 활동이 실질적인 문제를 해결하고, 활동 가치를 극대화할 수 있도록 합니다.
(1) 팽창은 실내 팽창과 실외 팽창으로 나뉜다.
실내 확장: 단기간에 정신력과 사고의 조정 효과가 좋고, 효과가 빠르고, 비용이 저렴하며, 활동이 풍부하다.
야외 확장: 감동과 자극을 형성하고, 서비스 의식을 강화하고, 내구성이 우수하며, 팀간 협력 능력을 강화하고, 팀간 상호 협력과 신뢰의 목적을 달성할 수 있다.
(2) 다과회: 형식이 유연하고 다양하며 내용이 다채롭다. 팀 재능 전시, 작은 게임, 개인 재능 전시, 좌담회, 직무 역할 전환 단기 체험, 사례 공유, 사상 경험 교류, 진실, 사랑 전파 등 일련의 작은 단락으로 나눌 수 있다. 회사를 하나의 집단으로 보급할 수 있을 뿐만 아니라, 회사의 업무를 위해 자원을 축적할 수 있다.
(3) 활동: 탁구 경기, 줄다리기 경기, 페르시아 카펫, 줄넘기 경기, 롤러링 경기, 릴레이 경기, 합창 경기, 노래방 경기, 단체전, 명승지 친선 경기. 양로원, 유류 아동, 문제아동 등 지역에서도 따뜻한 행사를 조직하고, 지역사회의 고독한 노인, 빈 둥지 노인들을 위한 서비스와 위문 활동을 할 수 있어 직원들 간의 조직 조정 능력을 높일 수 있을 뿐만 아니라, 회사 이미지와 홍보력도 높일 수 있다.
(4) 부동산 전문 지식 경연 대회, 보조팀 서비스 예절 대회, 객원, 고객 경쟁, 고객 대우, 집 찾기, 고객 방식 토론 대회, 브로커 기술 대회 전시 등. 경기가 끝난 후 직원 간의 경험 교류를 촉진할 수 있을 뿐만 아니라 직원들의 적극성도 높일 수 있다.
일곱. 활동예산
활동당 최소 기준은 1 인당 5 원, 최고 기준은 1 인당 10 원이다.
회사 직원 단체 건설 활동 계획 2
지사 직원의 문화생활을 풍요롭게 하고, 직원들의 업무 열정을 촉진하고, 직원들의 업무 열정을 자극하고, 직원들의 업무 효율을 높이고, 더 큰 동력으로 20__ 년을 맞이하기 위해, 지사 노조팀은 실제 상황에 따라 두 세트의 노조 환영 활동을 배치해 각각 다음 프로젝트를 마련했다.
첫째, 지점 실내 게임
1, 체커 경기, 활동 규칙은 다음과 같습니다.
(1) 지사 20 명이 5 개 조로 나뉘어 예선을 진행하며 각 조 1 위마다 결승전을 진행한다.
(2) 각자 추첨을 해서 자신의 초전을 결정한다.
1 체커 경기 1, 2, 3 등상을 타다.
2. 제기를 매다.
(1) 지점은 사무실, 권상영업부, 재무부, 부센터, 컴퓨터센터 5 개 부서로 나뉘어 각 부서의 직원들이 2 분짜리 제기차기 대회에 참가해야 한다.
(2) 경기 성적은 본 부문 출전 선수가 2 분 안에 발차기를 마친 평균 횟수로 계산한다.
제기볼 경기에서 1 1, 2, 3 등상을 타다.
3. 솔로 줄넘기 경기
(1) 이번 경기는 신청입니다.
(2) 한 사람이 밧줄을 흔들다. 두 발이 이륙하고 몸이 비운 후 줄넘기는 발등부터 몸의 이마축을 따라 360 도 회전하는 주기가 한 번이다. 완성하지 못하면 실수를 해도 된다. 1 분 내 누적 횟수에 따라 순위가 매겨지고, 횟수가 1 위를 차지했다. 횟수가 같고 실수가 적은 것이 1 위다. 그래도 같으면 순위가 나란히 매겨진다. 줄넘기 과정에서 일시 중지할 수 있습니다. 1 분에 끝나는 총 횟수는 당신의 최종 성적입니다.
싱글 줄넘기 경기는 각각 1 1, 2, 3 등상을 받습니다.
3, 탁구 경기:
(1) 이번 경기는 신청입니다.
(2) 참가자는 3 미터 간격으로 테이블 중간에 서서 좌우 테이블에 각각 주전자를 놓는다.
(3) 15 탁구공이 오른쪽 대야에 놓여 있습니다. 참가자들은 젓가락을 들고 오른쪽 탁상 대야의 탁구공을 왼쪽 탁상 대야에 끼웠다.
(4) 우승자는 가장 짧은 시간 내에 15 개의 탁구공 이동을 완료하는 것이다. 탁구 경기에서 1 1, 2, 3 등상을 타다.
4. 톱 풍선 대회
이번 대회 (1) 가 맞아 (남녀 추천)
(2) 참가자 추첨은 예선 상대팀을 결정한다.
(3) 예선 결과에 따라 추첨하여 최종 상대를 결정한다.
(4) 경기자는 분역 분할선의 양끝에 각각 풍선을 하나씩 놓고, 머리를 제외한 몸의 어떤 부위도 풍선에 닿으면 안 된다. 한쪽이 풍선을 받지 못하면 풍선이 땅에 떨어질 것이다.
탑 풍선 경기는 각각 1 1, 2, 3 등상을 받았다.
참고: 각 프로젝트의 심판은 해당 프로젝트에 참여하지 않은 동료가 판단합니다.
둘째, 노래방 그랑프리
1, 활동 개요
(1) 주제: 내 마음 속에 행복하게 참여하다.
(2) 시간: 예비 설정은 _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ _ 입니다
(3) 위치: 피닉스 사우스 스트리트 dingsheng 은행
(4) 참가자: 지점 전체 직원.
2. 활동 내용
(1) 지점의 모든 직원은 반드시 참가해야 합니다.
(2) 참가자는 자신의 게임 노래를 선택합니다.
(3) 참가자는 추첨 번호 순서로 공연한다.
(4) 출전 선수의 노래는 노래, 희곡, 언어 유형에 구애받지 않는다.
(5) 선수가 노래를 부를 때 나머지 65,438+09 명의 동료가 심사위원단을 구성해 65,438+00 의 점수기준에 따라 점수를 매겼다.
(6) 모든 심사 위원 점수의 평균을 최종 점수로 나눕니다. (가장 높은 점수와 가장 낮은 점수를 제거하고, 가중 평균을 취하고, 최종 점수를 얻는다)
3, 게임 채점 규칙
(1) 가사 명확한 규범 (3 점)
(2) 노래를 부를 때 음조나 음조 (음조 기준) (3 점)
(3) 노래의 멜로디와 가사를 정확히 파악하고, 감정을 제자리에 투입하고, 처리에 독특한 점 (2 점) 을 가지고 있다
(4) 리듬감과 반주 밴드와의 조화 (2 점)
(5) 노래가 끝나면 심사위원은 요점을 직접 부각시킬 것이다.
(6) 점수는 노조팀이 통일적으로 계산하여 소수점 이하 2 자리를 유지하고, 시분할 보고서를 제출하여 소수점 이하 2 자리를 유지한다.
(7) 점수가 같은 경우 병행 순위를 취한다.
4. 상 설정 및 예산
일등상: 하나
2 등상: 3 명
3 등상: 5.
이번 행사의 기회는 얻기 어렵습니다. 여러분의 동료들이 적극적으로 참여하기를 바랍니다.
회사 직원 단체 건설 활동 계획 3
활동 주제
가족 _ 회사 _ 사람-내일 당신과 함께 있습니다
활동 목적
1. 직원들이 활동 과정에서 자신을 충분히 과시하고, 자신을 이해하고, 기업 대가족의 분위기를 이해하도록 한다.
2, 리더십과 직원 간의 상호 작용을 실현하여 기업의 모든 수준에서 노동자들이 같은 플랫폼에서 교류할 수 있도록 합니다.
3. 활동 프로세스와 그 홍보 전략을 효과적으로 이용하여, 이전의 운영과는 달리, 모두가 회사의 발전 발전을 느낄 수 있게 한다. 동시에 포장회사는 외부 이미지와 내부 문화의 형성을 촉진할 것이다.
4. _ _ 회사의 생활쇼를 통해 _ _ 회사 사람들이 자신을 알게 하고, 자신을 발견하고, 향후 bi 행위 정체성의 향상을 위한 길을 닦는다.
_ _ 회사 본부 및 _ _ 회사 직원
활동 시간:
20__ _ _ 년, 월, 일, 저녁
위치:
_ _ _ _ 회사 본사 식당
호스트 유닛
_ _ _ _ 회사
활동 내용
첫째, 프로그램 컬렉션:
1, 본사 부서, 부서당 하나 이상의 절차 실행 _ 회사에는 최소 3 개의 프로젝트가 있습니다.
2. 이번주 목요일 1 1 시까지 프로그램 신고를 마칩니다.
리허설은 이번 금요일에 개최됩니다.
프로그램 신청자는 자체 반주 악기 또는 오디오 CD 가 필요합니다.
둘째, 추석 파티 20__
릴레이 시간 할당:
1, 민악 추석 홍보 비디오
또 다른 짧은 홍보 영상이 파티의 서막을 열었다.
2. 리더십 연설
현장 진행자는 게스트를 소개하고 _ _ 선생을 _ _ 회사 직원으로 초청하여 강연을 하고, 모두를 함께 잔을 들어 달라고 초청했다.
3. 각 부서에서 선정한 활동 수행 (구체적인 안배는 미정)
4._ _ 회사 생활 쇼
설명: 이번 행사는 _ _ 회사 사람들에게 자신을 알리고 공연에서 예의에 주의를 기울이는 것의 중요성을 인식하도록 하기 위한 것이다. 오늘날 직원들은 한 부서를 대표하고, 미래는 회사 전체의 이미지를 대표하며, 관객들도 혜택을 볼 수 있다. 이 행사는 참여성과 감상성이 강하다.
각 부서는 두 명의 직원을 본 부서의 이미지 대표로 선발하여 개인적으로 3 ~ 4 벌의 생활복, 여름옷 한 벌, 캐주얼복 한 벌, 작업복 한 벌, 부서 디자인 코디 옷 한 벌을 준비한다. 이 _ _ 회사 생활쇼에 참가하러 오세요. 공연이 끝난 후, 우리는 관중을 초청하여 그것에 대해 논평할 것이다.
5. 경기
같은 노래.
지도자를 초청하여 직원들과 함께 노래 한 곡, 지도자 세 명, 직원 세 명을 초청하다.
내가 맞춰 보자, 내가 맞춰 보자, 내가 맞춰 보자
무대 아래 직원들을 무대에 초대하여 다섯 가지 질문으로 한 가지 물건을 추측하고, 맞히면 상품을 가져갈 수 있다.
경품 설정은 (CD 소형 가전제품, 생활용품은 작은 동물이나 사람, 주로 오락 효과 향상) 일 수 있습니다
경기는 두 사람이 완성했고, 하나는 눈을 가리고, 다른 하나는 결승선에서 여정을 마치고, 활주로에 장애물을 설치해 가장 짧은 팀이 이겼다.
6. 추첨과 선물 발급
효과 예측
이번 행사는 회사 조직의 전통 명절로 창의적이고 상호 작용성이 있기 때문에 제대로 실시하면 내부 직원의 적극적인 참여와 외부 기업의 관심을 끌 수 있다. 실제 행사 참가자 수는 600 여 명, 온라인 보도 5 편에 이를 것으로 예상된다. _ _ 회사 직원 적용 범위는 1/2 이상에 이를 것으로 예상됩니다. 이와 함께 이번 행사는 새로운 기업문화의 형성을 촉진하고 직원들의 신뢰를 높이며 친근하고 단합되고 효율적인 이미지를 외부에 보여주며 기업의 인지도와 명예를 높이는 데 도움이 될 것이다.
미디어 커뮤니케이션 전략
1.' 회사 세계' 9 월호가 인쇄된 것을 감안하여 이 보도는 인터넷 매체를 통해 회사 홈페이지의 뉴스센터에 발표될 예정이다.
2. 행사 후 추적 보도를 통해 _ _ 회사 세계 및 _ _ 회사 홈페이지의 장점을 효과적으로 활용합니다.
3. 행사 실시 후 관련 물류업계 홈페이지에서 뉴스 전파 투고를 진행한다.
4. 행사가 끝난 후 식당에 사진과 관련 기사를 게재합니다. 광고판, 포스터 형식으로 현장을 시디롬으로 각인해 향후 기업 이미지에 대한 홍보 자료로 활용할 수 있다. 홈페이지 축제 행사 방안도 올릴 수 있습니다.
광고 미디어 커뮤니케이션 전략
1. 예정된 실행 섹션은 미리 각 부서 (문서 통지) 에 발송해야 합니다.
2. 행사 전 포스터 홍보 (포스터 문화 보급을 위한 사전 지도로 사용될 수 있음).
3. 한 마디로' 추석에 뭘 보고 싶은지, 예상치 못한 놀라움이 너를 기다리고 있다' 고 말하고, 방송과 영화상영이 확정될 때까지 참고로 기업 문화의 내부 확장을 합리화한다.
회사 직원 단체 건설 활동 계획 4
이번 야외 활동을 통해 각 부처 직원들 간의 이해를 높이고, 팀워크를 높이고, 직원들의 업무 스트레스를 완화하고, 오락을 하면서 모두의 조직능력과 창의력을 키우고, 자연과 친해 지고, 환경 보호에 관심을 갖기를 바랍니다.
첫째, 활동 슬로건:
안전 (안전하게 출발하고 안전하게 귀가함), 건강 (음식 오락 건강), 환경 보호 (환경 보호, 가정 보호).
둘째, 활동 시간:
20 일 (토요일)
셋. 참가자:
회사의 모든 직원
넷. 위치:
질리안 산맥
동사 (verb 의 약어) 활동 및 프로젝트
1, 맛있는 양고기 잔치, 야외 뷔페 행사
2. 팀 경기의 스포츠 종목
3. 자유 활동
4. 기념사진 한 장 찍다
여섯째, 여정
1, 7:30
회사의 모든 동료들이 집합하고, 출석을 부르고, 안전사항을 설명하고, 출발한다.
2. 1 1: 00 질리안 산맥에 도착했습니다.
3.11:00-11:30 야영, 인원 그룹 (남녀 조화, 인솔자 선택).
4.11:30-13: 00 전양잔치+야외 뷔페
5. 13: 00 부터 15: 30 까지의 팀 활동.
6. 15: 30 부터 16: 30 까지 무료 행사입니다.
7,16: 30-17: 00, 재활용 자재, 쓰레기 청소.
8. 17: 00 사진, 모든 인원이 원래의 길로 돌아왔다. (예상 19: 30 도착 회사)
일곱째, 고려 사항:
1, 출발 전 인원 수 계산 (체크인 및 안전 사항 설명);
직원은 활동 기간 동안 별도의 활동 장소를 떠날 수 없습니다.
4. 행사 기간 동안 모든 직원들은 시설과 자연환경을 아끼고 쓰레기를 함부로 버리지 말아야 한다.
5. 행사가 끝나면 전체 직원들이 쓰레기 청소에 참여하고 자연을 사랑합니다.
6. 우비, 자외선 차단제, 솜옷 등 개인 소지품을 직접 준비해 편안한 운동복을 입고 하이힐을 신지 않도록 하세요.
7. 날씨가 건조합니다. 물을 많이 마셔주세요.
여덟, 안전 비상 계획:
고온더위, 비, 음식으로 인한 신체적 불편함을 막기 위해 각 그룹마다 1-2 명의 동료를 골라 약품과 물을 준비하고, 예측할 수 없는 경우를 대비해 빨리 처리한다.
아홉. 회사에서 미리 준비한 내용:
1, 과일, 식품, 휴지, 일회용 식기, 울타리, 테이프, 텐트 등. 을 눌러 섹션을 인쇄할 수도 있습니다
3, 바베큐 준비
4. 음료
5. 행사 경품
6. 게임 소품 (짧은 밧줄 몇 개, 100 풍선, 1-2 배드민턴, 모래주머니 3 개 등. ).
X. 팀 활동 설명:
1, 더블 3 족 릴레이:
프로젝트 설명: 모든 인원을 그룹화하여 두 사람이 나란히 서 있고, 안쪽 종아리는 작은 천으로 묶여' 2 인 3 피트' 가 된다.
심판이 비밀번호를 내자 각 그룹 멤버들이 다시 시작 (인원수도 늘어날 수 있다. 실제 상황에 따라) 하고, 첫 번째로 종점으로 돌아온 팀이 이기고, 마지막 그룹은 술을 마시거나 다른 일을 처벌한다.
2. 샌드백을 치다
프로젝트 소개: 전체 인원을 세 그룹으로 나누고, 두 그룹은 양쪽에 서 있고, 한 그룹은 중간에 서 있고, 10 분마다 한 그룹으로 바꾼다. 결국 중간 그룹 수가 가장 많은 팀이 이겼다.
회사 직원 단체 건설 활동 계획 5
I. 활동 목표
각 부처 직원들 간의 이해를 증진하고, 회사의 응집력과 팀워크를 강화하고, 인문적 배려를 반영하고, 회사 문화 건설을 더욱 추진하고, 모든 직원들이 진정으로 회사 대가족의 따뜻함을 느끼고, 모두의 오락성을 높이며, 동시에 모두의 조직능력, 연기능력 등 각 방면의 능력을 배양하여 모두의 창의력을 자극할 수 있도록 한다. 인적자원부는 특히 1 월 회식을 위한 계획을 세웠고, 이번 회식을 주선으로 경기 게임을 산재 해 게임 우승자에게 물질적인 상을 주었다.
둘째, 특정 프로세스
1, 행사 계획 초안은 인사부가 행사 홍보부로 제정했습니다.
2. 활동 초안을 연월일에 총지배인에게 보내서 심사 비준을 하도록 합니다.
3. 사장이 비준한 후 이번 행사에 참가한 직원 명단, 요리 예비 방안, 월별 보너스 수상자, 이달 생일을 맞은 직원 명단, 만찬에 참석하지 않은 신입사원을 집계한다.
4. 이달 아침 식사 장소를 정하고 게임 소품을 사서 상품을 준비하는 달 아침, 당일.
5, 저녁 식사 일 과정
1 1:30 1. 회원들에게 우리 회사에서 기다리라고 합니다. 2. 차를 우리 회사 아래층에서 기다리라고 합니다.
13: 00-13:15 컬렉션 출석.
각 부서의 업무 안배와 위생 청결.
13:40- 15:00 전체 직원이 정시에 회사에서 출발하여 지정된 저녁 식사 장소 집합까지.
15: 00-15:151.추출된 번호에 따라 앉습니다. 2. 서로 알아보세요.
15:20- 15:40
1, 7 월 수상자 발표.
2. 그를 무대에 올려주세요. 부하 부서장이 7 월 보너스를 지급합니다.
3. 수상자의 증언
15: 45-15: 551.지난주 신입 사원 명단을 발표합니다.
2. 신인은 자기 소개를 하고 연설을 합니다.
16:00- 16:20
1. 이번 달 생일을 맞은 직원 명단을 발표합니다.
2.' 생일노래' 를 부르고 케이크를 밀어요.
3. 그들에게 무대에 올라 강연한 후 함께 케이크를 자르라고 부탁한다.
4. 각각 3 점씩 8 개의 상을 받습니다.
16:30- 17:30 게임 시간 게임 시작 시 양 구이, 마지막 이닝 테이블.
17:30-20:00
1, 저녁 식사가 본격적으로 시작됩니다
2. 이달 생일을 맞은 직원들은 식탁마다 케이크를 나누어 준다.
17: 45-18:15
1. 사장은 현장 직원을 위해 8 가지 경품을 낮은 것에서 높은 것까지 받았다.
2. 사장님 연설 19:00 비가 오면 모닥불 파티가 음향장치가 있는 공연으로 바뀐다.
20:00 행사가 끝나고 모든 직원을 돌려보낼 예정입니다.
회사 직원 단체 건설 활동 계획 관련 문장:
★ 리그 건설 활동 계획 프로그램 팬 문
★ 리그 건설 활동 계획 패러다임
★ 회사 리그 건설 활동 5 선 프로그램
★ 회사 리그 건설 활동 최신 프로그램.
★ 회사 리그 건설 활동 사례 선정
★ 회사 리그 건설 활동 계획 2020 최신.
★ 리그 건설 활동 프로그램은 어떻게 조직됩니까?
★ 리그 건설 활동을위한 최신 5 가지 계획 프로그램
★ 기업단 건설 활동 계획
★ 기업 리그 건설 계획 선정 활동 계획