1. 수험생은 배치 평가가 시작되기 30 분 전 (오전 8 시 전, 오후 12: 30 전) 대기실에 신고해 대기실에 들어간 후 폐쇄관리를 실시하고 추첨을 통해 평가 순서를 결정해야 한다.
2. 그런 다음 준비실에서 추첨 순서에 따라 지정된 사례 자료 (자료에 표기가 허용되지 않음) 를 10 분 동안 한 번에 하나씩 낭독한다.
3. 수험생은 순서대로 시험장에 들어가 자리를 잡은 후 (시험테이블에는 사례자료, 시험지, 원고지, 연필이 있음), 열람팀장이 소개를 낭독하면 수험생은 심의를 하고 원고지에 그림을 그릴 수 있다.
4. 그런 다음 계속해서 질문에 답한다 (사건과 관련된 질문, 보통 세 가지 질문). 수험생은 표준어로 질문에 답해야 한다. 각 수험생의 평가 시간 (시험 플러스 답안 시간) 은 15 분을 초과할 수 없습니다.
확장 데이터:
포괄적 인 검토를위한 징계 요구 사항:
1. 수험생은 수험증과 신분증 (또는 군관증 등 유효 증명서) 을 가지고 대기실로 들어가 책상 오른쪽 위에 놓는다. 후자가 자동으로 포기하다.
2. 통신과 인터넷 도구를 가지고 대기실과 시험장에 들어가는 것은 허용되지 않습니다. 가지고 계신 장비는 반드시 전원을 끄고 직원에게 중앙에서 보관해야 합니다.
3. 추첨은 종합평가 순서를 결정하고, 순서번호는 옷의 왼쪽 가슴에 붙여야 한다.
4. 기다리는 동안 안배를 준수하고 무단으로 대기실을 떠나지 마십시오. 현장 직원의 통일된 관리에 자각적으로 복종하다.
수험생은 반드시 규정 절차에 따라 전면적으로 복습해야 한다. 종합 복습 과정에서 시험문제와 무관한 개인, 가정, 사회관계 등의 개인 정보를 누설해서는 안 되며, 사례 자료와 시험지에 어떠한 표시도 해서는 안 된다.
6. 종합평가가 끝난 후 수험생은 즉시 떠나며 시험구역에 머물러서는 안 된다.
참고 자료:
저우산 인적 자원 교육 및 기술 평가 센터-인적 자원 관리자 2 급 종합체