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문안 면접을 보기 전에 어떤 준비를 해야 합니까?

면접 문안 업무, 가장 중요한 것은 면접 태도와 능력, 그리고 직무의 성격에 가장 적합한 일치입니다. 다음은 가장 중요한 두 가지 부분을 중점적으로 공유하겠습니다.

면접 태도:

1 .. 어차피 명확하고 간결한 이력서를 준비한다.

우수한 사례와 수상 자격이 있습니다.

2. 직업복을 입다. 정장은 필요 없고 셔츠에 양복바지나 양복스커트를 매치하는 것이 가장 적합한 복장입니다. 한편, 여성용 옅은 메이크업은 진한 메이크업보다 낫다. 긴 치마를 입는 것이 짧은 치마보다 낫다. 셔츠를 입는 것이 티셔츠보다 낫다. 숄더백은 배낭보다 낫다.

3. 면접의 목적을 분명히 해야 합니다. 면접의 목적은 쌍방의 이해를 더욱 촉진하고 시험판에 들어가는 것이다. 그렇지 않으면 면접 실패가 발표될 것이다. 그러나 면접 실패는 수습 기간 실패보다 낫다. 수습 기간 실패는 종종 능력 실패의 느낌을 준다. 면접 실패는 쌍방의 일치도가 높지 않다는 것을 의미할 뿐이다. 따라서 면접 과정에서 자신이 알고 싶은 정보에 대해 명확한 개념을 가지고 있어야 하며, 이러한 질문들이 면접 과정에서 순조롭게 대답되었는지 반드시 알아야 한다. (데이비드 아셀, Northern Exposure (미국 TV 드라마), 면접명언) 그렇지 않다면, 신속하게 브레인스토밍에 적합한 질문 방식을 취하고, 적절한 질문 기회를 포착하고, 이 장소들을 이해하려고 노력해야 한다. (윌리엄 셰익스피어, 햄릿, 지혜명언) 면접 과정은 선발 과정이며 면접관은 면접을 통해 미래에 존재할 수 있는 각종 위험을 없애고 수습 기간 합격률을 높일 의무가 있다. 물론 당신의 미래 발전의 원활도를 높이는 것도 포함됩니다.

면접 능력:

1. 인터뷰 대상 기업을 정리하고 기업 문화 및 경영 프로젝트 정보를 수집하며 기업 배서라고 합니다.

2. 면접 기업의 우세, 그리고 왜 문안의 목적을 가지고 능력의 발현을 달성해야 하는지 지적한다.

3. 인터뷰 대상 기업 업계 배경에 대한 정보 수집에 따라 논문 쓰기 전략을 목표로 한다.

4. 자신의 능력을 소개하고 자신의 능력의 가치를 반영한다.