첫째, 채용 원칙
"공개, 평등, 경쟁, 우우 선택" 원칙을 고수하고, 덕재와 덕을 겸비한 기준에 따라 시험과 심사를 결합하는 방법을 취하여 우혜 채용을 택하다.
둘째, 채용 정원
개발구 최이중학교 20 15 년 교사 모집 13 명 (서비스 기층 프로젝트 전문직 2 명 포함). 구체적인 채용 정원 및 직위는 20 15 진성 경제기술개발구 최이중학교 공개 채용 일자리 일람표 (첨부) 를 참조하십시오.
셋째, 등록 범위
입시 기본 조건과 채용 직위의 구체적인 자격 조건을 충족하는 일반 고교 졸업생. 호적은 제한이 없다.
넷째, 등록의 기본 조건
1, 사상 정치적 자질이 좋다. 품행이 양호하고, 규율과 법을 준수하며, 공부나 일 (실업) 기간 동안 성적이 양호하고, 비리 행위가 없다.
2. 교육을 사랑합니다. 강한 사업심과 책임감, 지교 지원, 조직 배정에 복종한다.
3. 교사 직위에 응시한 사람은 중학교 또는 고등학교 교사 자격증 (전일제 석사 이상 학력자 제외) 을 가지고 있어야 하며, 채용 학력 요건을 충족하는 졸업생 전공은 응시한 직위의 학과와 같거나 비슷해야 하며, 교사 자격증에서 인정된 학과와 직위 요건이 일치해야 한다 (진성경제기술개발구 최이중학교 공개 채용직 목록 20 15 참조).
4. 신체건강, 이목구비가 단정하여' 산서성 교사 자격제도 시행 세칙' 과' 산서성 교사 자격신청자 신체검사 기준과 방법 (개정)' 의 요구에 부합한다.
5. 응시자 연령은 만 30 세 이하이다 (1984 년 8 월 1 일 이후 출생).
6.' 서비스 기층 프로젝트 특강' 은 산시 () 성' 농촌 의무교육 단계 학교 특강 계획',' 세 가지 일조',' 서부대학생 자원봉사 서비스' 서비스 만료 및 합격자 심사에 쓰인다.' 고졸자를 마을임직으로 선발하다' 서비스 기간이 만료되고 합격자 (서비스 기간이 2 년, 여전히 재직) 를 심사한다 제대 전일제 대학생 병사는 서비스 기층 프로젝트 인원에 따라 처리하고, 서비스 기층 프로젝트 특강에 응시할 수 있다.
서비스 기층 프로젝트 특강' 이 결원을 신청하거나 개시험 비율에 미치지 못하는 경우, 이 채용 지표는 공개 채용 직위 수에 포함됩니다. 같은 과목 직위, 일자리 수 합병 계산, 등록 시간 연장 안 함. 관련 정보는 진성온라인, 진성시 인적자원 및 사회보장정보망, 진성시 교육국 홈페이지에 게재됐다.
특별한 설명을 제외하고, 상술한 조건은 현역, 수습기간, 복무기간 등과 같다. , 모두 8 월 1, 2065438 로 끝났습니다.
동사 (verb 의 약어) 등록 방법
(a) 채용 정보 조회
채용 정보는 다음 웹 사이트에서 찾을 수 있습니다.
진성 온라인 (www.jconline.cn), 진시 인적자원 및 사회보장정보망 (www.jcsrsj.com), 진시 교육국 웹 사이트 (www.jcedu.sx.cn)
(b) 등록 방법 및 요구 사항
채용 시험은 온라인 등록을 실시한다. 신청 사이트는 진성시 인적자원과 사회보장정보망 (www.jcsrsj.com) 이다.
온라인 등록은 다음 절차에 따라 수행됩니다.
1. 신청서 및 관련 자료를 제출하십시오.
응시자는 2005 년 8 월 5 일 9 시 1, 20 17 시 진시 인적자원 및 사회보장정보망에 접속해 신청서를 제출해' 진시 경제기술개발구 최이중학교 공모교사 지원서' 를 작성할 수 있다. 응시자는 단 하나의 직위만 선택해서 등록할 수 있고, 신청은 반드시 2 세대 신분증을 사용해야 하며, 시험 때 사용하는 신분증과 일치해야 한다. 신청시 제출한 응시정보는 진실되고 정확해야 한다. (응시자 신청서에 기입된 전공은 응시자 본인이 대학 졸업증에서 받은 전공과 일치해야 한다.) 허위 등록 정보를 제공한 사람은 일단 확인되면 등록 자격을 취소한다. 관련 문서, 자료 및 정보를 위조하고 변경하며 시험 자격을 속이는 사람은 관련 규정에 따라 엄숙히 처리될 것이다. 정보가 부정확하거나 불완전하게 기입되어 자격심사 불합격자가 될 경우, 결과는 자업자득이다.
시용 공무원 (관리단위 직원을 가리킴), 사업단위 채용이 미만인 1 년 인원, 현역 군인은 응시할 수 없고, 현재 학교에 다니고 있으며, 서류와 조직관계가 학교에 있는 대학원생은 본인의 원학력, 학위증을 가지고 응시할 수 없다. 공개 채용에 참가하는 인원은 취업 후 회피 관계가 있는 직위에 응시해서는 안 된다.
진성시 공립학교 교사 (고용협의에 서명했거나 입학 수속을 하고 있는 사람 포함) 는 이번 채용 지원 범위에 포함되지 않습니다.
이미 일에 참가한 응시자는 원래 근무단위와 상급 주관 부서의 동의를 받아야 응시할 수 있으며, 자격 재심에 동의할 때 응시에 동의하는 소개서를 제공해야 한다.
자격 1 심 및 결과 조회
자격 심사는 객관적이고 공정하며 시기적절해야 한다.
응시자는 2065 년 8 월 6 일 1 8 월 7 일 05 시, 응시신청 제출 후 이틀 이내에 원지원사이트에 접속해 자격 초심 결과를 조회해야 한다. 자격 심사 합격자는 더 이상 다른 직위에 응시할 수 없다. 8 월 5 일 17: 00 이전에 심사 또는 자격 심사를 통과하지 못한 사람은 다른 직위를 보고할 수 있습니다. 8 월 5 일 17: 00 ~ 8 월 7 일 17: 00 기간 동안 자격 심사에 불합격한 사람은 다른 직위에 응시할 수 없습니다.
실제 지원자 수와 예상 채용 인원의 비율은 원칙적으로 3: 1 이상이어야 시험을 시작할 수 있다.
이번 채용은 유료로 하지 않습니다.
4. 수험증을 인쇄하고 수령합니다
자격심사를 통과한 지원자는 2065 년 8 월 17 일부터 2065 년 8 월 18 일까지 진성 인적자원 및 사회보장정보망에 접속해 인쇄시험증을 직접 다운로드해 주시기 바랍니다. 수험증을 인쇄할 때 문제가 있으면 개발구 인적자원 및 사회보장국에 연락하여 해결해 주십시오.
수험생은 자신의 수험증을 잘 보관해야 하며, 채용의 모든 단계에서 수험증과 신분증을 소지해야 한다.
여섯째, 필기 시험 및 자격 심사
폐권 방식, 백분제 점수, 시한 120 분. 필기 시험 내용에는 해당 전문 지식, 기초 교육 이론 (교육학, 심리학 포함) 및 교육 관련 법률 및 규정이 포함됩니다.
60 필기시험 성적은 합격선으로 나뉘어 과목 (직위) 별로 인터넷에 공시된다. 필기시험 합격자 중 채용직위가 높음에서 낮음까지 1: 3 비율에 따라 전문기술 평가 대상을 정했다. 마지막 대상 성적이 나란히 있을 때 직업기술 평가 대상을 포함함).
자격 심사
직업기술평가에 들어간 사람은 개발구 인적자원과 사회보장국, 개발구교육청에서 재심을 진행한다.
재시험할 때 신청자는 졸업장, 등록증, 신분증, 교사 자격증 (4 증은 A4 용지 한 장, 앞뒤 양면에 인쇄될 수 있음) 원본과 사본, 개인학적 서류를 제공해야 한다. 그 중에서도 대학생 촌관 등 기층 프로젝트를 서비스하는 수험생은 진성시 인적자원 및 사회보장정보망에 접속해 인쇄본' 서비스 기층 프로젝트 인원 심사표' 를 다운로드하여 현급 이상 파견 주관부에 도장을 찍어야 한다. (대학생 촌간부는 현급 조직부에서 심사도장을 찍고,' 교사 특강' 프로젝트 인원은 시 교육국에서 도장을 찍고,' 3 개 1 개 1 개' 를 찍어야 한다. 기층 프로젝트 특강에 응시하는 전역 전일제 대학생 병사는 본인의 신분증, 호적부 (또는 본인의 호적정보가 인쇄된 호적부 페이지), 제대증, 학력증, 학위증 및 현지 민정 부서에서 발급한 관련 증명서를 제공해야 한다.
증명서 (증명서) 가 불완전하거나 제공된 증명서 (증명서) 가 보고된 직위 자격 조건과 일치하지 않고, 주요 정보가 사실이 아니며, 자격 심사에 영향을 미치는 경우, 자격재심에 불합격한 사람은 응시자격을 취소한다. 직업기능 평가 대상으로 확인된 인원은 정해진 시간, 장소에 따라 자격 재심에 참여하지 않은 것으로 자동 포기로 간주된다.
일곱. 인터뷰
교사 직급 면접에 응시하여 전문 기술 평가 형식을 취하여 교육 내용, 교수 설계, 교수 기술, 종합 표현, 전문 지식 및 종합 능력을 중점적으로 평가하다. 현장 채점 방식, 백분제, 점수 하나, 최저점 하나를 빼다. 평균은 평가 결과 (소수점 이하 두 자리 유지), 60 은 합격선으로 이날 발표됐다.
면접이 없는 사람은 면접 성적이 70 점 이상 (70 점 포함) 에 도달해야 한다.
평가 내용:
선생님은 현행 중학교 교재를 기준으로, 보고된 과목에 해당하는 주제에 따라 무작위로 추첨하여 강의를 한다. 수업 준비 1 시간, 강의 15 분.
타지에서 전문 기능 심사 시험관을 초빙하여, 전 과정을 녹음하다. 이번 채용 시험은 치르지 않고 어떤 기관이나 개인에게도 시험 지도 학원을 맡지 않는다.
구체적인 시험 업무는 별도로 배정한다.
여덟, 신체 검사 및 평가
총성적 (총성적 = 필기시험 합격점수선 ×60%+ 전문기술평가합격점수선 ×40%) 에 따라 고급부터 저까지 채용 직위를 정렬합니다. 채용자 수 1: 1 의 비율에 따라 신체검사 대상을 정하고 지정된 의료보건기관에 통일하여 신체검사를 실시한다 (총점 병행, 신체검사 대상을 확정할 수 없는 경우 필기시험 합격 성적의 높낮이에 따라 결정된다). 여전히 코디가 있을 때 직업기능감정에서 뺀 점수와 최하 단계를 더한 점수에 따라 결정된다.)
신체검사 합격자에 대해 개발구 교육청은 덕재겸비한 기준에 따라 수험생의 정치사상, 도덕적 자질을 전면적으로 심사할 것이다.
이번 채용 각 방면에서 형성된 채용 공석은 보충되지 않습니다.
아홉. 고용 및 관리
필기시험과 전문기술 평가 결과는 관련 홈페이지에 공시해야 한다. 필기시험, 전문기술 심사, 신체검사, 심사 결과에 근거하여 제안 대상을 확정하다. 채용인원 명단은 진성온라인, 진성시 인적자원 및 사회보장정보망, 진성시 교육국 홈페이지에 7 일 영업일을 공시한다. 공시 만료에 이의가 없는 사람은 규정에 따라 관련 수속을 밟아야 한다.
전일제 석사 이상 학력 응시자는 채용된 후 채용일로부터 3 년 이내에 교사 자격증을 취득해야 한다. 기한 내에 교사 자격증을 취득할 수 없는 경우 임용 관계를 해지합니다.
교사를 초빙하려면 안심하고 교육해야지, 6 년 이내에 다른 일자리 채용 시험에 응시해서는 안 된다. 취업 후에는 서비스 교육협정에 서명해야 한다.
X. 조직 및 구현
개발구 인적자원과 사회보장국, 개발구 교육청은 교사 채용을 조직하는 일을 담당하고 있다.
XI. 컨설팅 및 감독
공개 채용 기간 동안 관련 정보는 진성온라인 (www.jconline.cn), 진성시 인적자원 및 사회보장정보망 (www.jcedu.sx.cn), 진성교육국 웹 사이트 (www. 수험생은 수시로 온라인 필기시험 성적 조회, 자격 재심 시간, 전문 기술 평가 시간 및 주의사항을 주시해 주시기 바랍니다. 전체 채용 과정은 징계 검사, 언론 매체 및 사회 각계의 감독을 받으며 컨설팅, 감독 및 신고 전화를 설정합니다.
진성 경제기술 개발구 기위: 0356-2 193042
진성 경제기술 개발구 인적자원 사회보장국: 0356-2 193027
진성 경제기술 개발구 교육실: 0356-2 130787
첨부: 진성 경제기술개발구 최이중학교 20 15 공개 채용직 일람표.
진성 경제기술 개발구 인적자원 사회보장국
진성 경제기술 개발구 교육실
2065438+2005 년 7 월 24 일